Conseiller en economie sociale et familiale (h/f)

Conseiller en Economie Sociale et Familiale (H/F)

Lieu de l'offre: Grenoble
Type de contrat: CDD
Organisme: CCAS de Grenoble
Candidature à adresser à: Louis PROUVOST - Chargé de recrutement CCAS de Grenoble
Email: louis.prouvost@ccas-grenoble.fr
Date limite de dépôt: 09-02-2025


Description de l'offre

CONTEXTE :
Le CCAS de Grenoble porte et anime la politique sociale de la Ville, en lien étroit avec l’ensemble des partenaires de l’action sociale. Le Pôle Inclusion Financière (PIF) est rattaché à la Direction Lutte contre la Pauvreté et la Précarité. Ce service touche un public qui rencontre des difficultés financières chroniques ou passagères, ayant besoin d’informations, de conseils et de soutien. Les membres de l’équipe portent une attention particulière à la qualité de leur accompagnement et partagent une réflexion sur leur pratique professionnelle pour la faire évoluer au fil du temps, et ainsi répondre au mieux aux besoins des personnes accueillies. Ce service est également soucieux de la qualité de vie au travail de ses collaborateurs en mettant en place un management de proximité.

Missions :
Le PIF est à la recherche d’un.e Conseiller.ère en Économie Sociale et Familiale, pour assurer deux grandes missions :

1. L’accompagnement budgétaire via le Point Conseil Budget (PCB)
2. L’accompagnement à la sortie de la précarité énergétique

ACTIVITES PRINCIPALES :
1. Accompagnement « socio-budgétaire » et suivi des situations de précarité énergétique :
* Évaluer les besoins des personnes lors d’entretiens individuels: établir un diagnostic (budgétaire et énergétique) et mettre en place des objectifs d’accompagnement concertés avec les usagers
* Instruire des dossiers : surendettement, microcrédit personnel, micro-épargne, bouclier social
* Réaliser des visites sociotechniques à domicile: conseils en maîtrise de l’énergie, aide à l’amélioration du confort thermique, analyse des consommations.
1. Conduite de projets :
* Piloter et gérer des projets d’informations collectives
* Animer des informations collectives auprès des usagers
2. Développement du partenariat :
* Travailler en transversalité avec des partenaires institutionnels (services du CCAS, de la Ville de Grenoble, de Grenoble-Alpes Métropole, les bailleurs sociaux, les fournisseurs d’énergie et les caisses de retraite) et associatifs

Profil recherché :
* Maîtrise des dispositifs d’action sociale et des droits sociaux
* Maîtrise de la conduite d’entretiens individuels
* Appétence pour l’intervention à domicile
* Capacités d’écoute et d’adaptation aux publics et situations rencontrées
* Maîtrise de la conduite de projet
* Capacité à animer des activités collectives
* Appétence pour le travail en réseau et pour développer des partenariats
* Envie de collaborer en équipe et avec la hiérarchie
* Rigueur organisationnelle
* Aisance orale et rédactionnelle
#J-18808-Ljbffr