Date de prise du poste : Dés que possible.
Poste basé à : St péray (En fonction des nécessités de services et de fonctionnement le salarié pourra être amené à travailler ponctuellement dans les établissements ou services gérés par l'association)
Mission :
- Animations et activités de lien social
- Participation en lien avec le référent social à l'accompagnement des personnes sur le dispositif CHRS
- Permanence Nocturne en chambre de veille
- Temps de soirée, journée
- Être garant de la sécurité des personnes
- Type de contrat : CDD (durée à déterminer)
- Temps de travail : 1 ETP soit 151.67 heures mensuelles
- Rémunération : Selon la CCN applicable dans les CHRS
-Compétences techniques requises :
Diplôme Moniteur-éducateur et/ou Expériences
Aptitudes relationnelles :
Connaissance du public en grande précarité et des dispositifs d'urgence.
Capacité d'écoute, de médiation, sens du contact.
Capacité de gestion des situations d'urgence et de tension.
Capacité de travail en équipe.
Autonomie dans le travail, sens de l'initiative et des responsabilités.
Capacités rédactionnelles, d'organisation, d'ordre et de méthode.
Date limite des candidatures le 15 janvier 2025
Experience: 6 Mois - formation et/ou expérience
Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Organiser le travail d'une équipe
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Les Centres d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS) d'Entraide et Abri, situés à Tournon-sur-Rhône, Saint-Péray et Annonay peuvent proposer :
- un hébergement en chambre individuelle ou collective et une aide à la recherche d'un logement,
- un service restauration, blanchisserie,
- des activités culturelles,
- une action socio-éducative et une aide psychologique.
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