Filiale de PageGroup, leader du recrutement et de l’intérim spécialisés dans de nombreux pays, Michael Page recrute des cadres confirmés en CDD et CDI.Créé en 1976 à Londres, le Groupe compte aujourd’hui 141 bureaux dans 37 pays et rassemble plus de 9000 collaborateurs.Acteur au cœur de l’écosystème de l’emploi, nous accompagnons nos clients et nos candidats dans une logique de partenariat durable et engagé.Michael Page en France rassemble plus de 300 consultants spécialisés dans le recrutement pour 21 secteurs d’activités différents partout en France. Notre objectif : changer la vie de de ceux qui nous font confiance, clients, candidats et collaborateurs, en leur donnant l’opportunité de réaliser tout leur potentiel.
En étroite collaboration avec le Directeur Général, vous :
* Elaborez et suivez les budgets des différentes filiales en collaboration avec les acteurs opérationnels,
* Assurez un suivi comptable et financier opérationnel des Pôles Hospitalité et Immobilier du Groupe,
* Réalisez les études de marché/faisabilité et les Business Plans des nouveaux projets,
* Analysez les dossiers d'acquisition dans le cadre du développement de nos activités Hôtelières et Immobilières et ponctuellement pour le compte de la Holding,
* Supervisez les opérations de Due Diligence,
* Effectuez une analyse financière continue des filiales et en assurez le reporting à la direction générale,
* Avez la capacité de définir les plans d'améliorations opérationnelles et d'accompagner leur mise en œuvre.
De formation supérieure en comptabilité/finance, vous disposez impérativement d'une expérience concluante en cabinet d'audit/conseil et idéalement au moins une expérience dans le secteur de l'hôtellerie.
Vous disposez de compétences affirmées en finance/gestion et maîtrisez les process de fusion/acquisition notamment dans le domaine de l'hôtellerie.
Vous avez la volonté de vous inscrire durablement au sein d'une équipe agile dans un projet entrepreneurial ambitieux.
Les points clés de votre profil :
* Esprit entrepreneur, polyvalent, agile et opérationnel,
* Volonté de développer des projets,
* Posture conseil et force de proposition.
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