Responsable patrimoine securite achats f/h

Dans le respect des valeurs associatives, sous l’autorité de la Directrice Administrative et Financière, vous contribuerez à la conception et à l’élaboration des différents axes de la politique associative en matière de Patrimoine, Hygiène et Sécurité, Achats. Vous serez en lien étroit avec chaque direction d’établissement, et les collaborateurs du siège, pour tout ce qui entre dans les domaines d’attribution du poste. En ce qui concerne ceux-ci, vous apporterez à la conception et la mise en œuvre des axes d’amélioration et des outils de contrôle, grâce à vos compétences et votre expertise.



MISSIONS

Vos missions sont les suivantes :

Dimension Patrimoine :

· Vous proposerez et accompagnerez la mise en œuvre d’un plan de gestion du patrimoine ainsi qu’un plan pluriannuel de travaux, en lien avec les Directions d’établissement, ou le Bureau, pour le patrimoine associatif en gestion libre ;

· Vous piloterez et gérerez les projets immobiliers, et élaborerez les dossiers de subventions en lien avec lesdits projets ;

· Vous gérerez les contrats d’assurance associatifs ;

Dimension Hygiène-Sécurité :

· Vous participerez, en lien avec les Directions d’établissements et la DRH, à l’élaboration des Documents Uniques d’Evaluation des Risques Professionnels pour les sujets relatifs à la sécurité et veillerez à leur mise en œuvre;

· Vous assurerez la veille réglementaire et le respect de la législation en termes d’Hygiène et Sécurité ;

· Vous assurerez le suivi des contrôles réglementaires, des différentes habilitations ainsi que des exercices de sécurité dans les ESMS ;

· Vous aiderez à l’harmonisation des procédures et outils associatifs liés à la sécurité ;

Dimension Achats :

· Sous l’autorité de la DAF, vous mettrez en œuvre la politique Achats de l’association, réaliserez les appels d’offres et assurerez le suivi des contrats associatifs ;

· Vous étudierez et proposerez des achats et la souscription de contrats associatifs relatifs à l’hygiène, à la sécurité des personnes et des biens, à la maintenance des bâtiments, à l restauration, à l’énergie, aux véhicules, etc… ;

· Vous suivrez la mise en œuvre de ceux-ci, dans un souci d’amélioration continue de la qualité, et dans une démarche RSO, en lien avec le Responsable Qualité de l’association ;


· Diplômé(e) d’un Master 1 ou 2 souhaité

· Expérience exigée de 5 années minimum sur un poste incluant l’ensemble des dimensions

· Connaissance du secteur médico-social

· Expérience en gestion de projets

· Capacités rédactionnelles et relationnelles exigées

· Capacités organisationnelles, autonomie et disponibilité exigées

· Rigueur

· Capacité de travailler en équipe

· Maîtrise de l’informatique et de tableaux de bord indispensable


La mission de l’association Fouque, créée en 1892, est d’accueillir et prendre en charge des jeunes en difficulté relevant de la protection de l’enfance ou de l’enfance délinquante, ainsi que des enfants présentant différents types de handicap ou de déficience.



L’association gère 6 maisons d’enfants à caractère social (MECS), 2 instituts pour enfants, adolescents et jeunes adultes handicapés (IME, SESSAD, EEAP) un structure de formation Le Grand-Pin et une structure de formation pour des jeunes déscolarisés. Elle emploie près de 600 salariés.