Le poste de Agent d'exploitation Assainissement (H/F)
La communauté d’agglomération Mont Saint-Michel - Normandie exerce la compétence assainissement sur la totalité de son périmètre depuis le 1er janvier 2019 soit sur 95 communes. Au global, le patrimoine assainissement comprend 68
systèmes d’assainissement, plus de 600 km de réseaux et plus de 190 postes de refoulement. Ces systèmes sont exploités essentiellement en régie par du personnel communautaire ou communal mis à disposition. Deux contrats de concessions sont actuellement en cours pour 7 systèmes d’assainissement.
Intégré à la direction de l’assainissement (17 agents) basée à Saint-James, vous serez affecté au service public d’assainissement collectif et plus particulièrement au Pôle Exploitation. Ce Pôle est composé à ce jour d’un responsable, d’un technicien de maintenance et d’un agent d’exploitation et doit se renforcer.
Sous la responsabilité du responsable du Pôle exploitation, vous serez en charge des tâches liées à la surveillance, au pilotage, à l’entretien et à la maintenance des principaux systèmes d’assainissement suivants : Isigny-Le-Buat (3 systèmes d’assainissements), Saint-Quentin-sur-le-Homme (nouvelle station mise en service à l’été 2024 de 3300 EH), Le Parc.
Vos missions seront les suivantes :
• Être référent vis-à-vis de la police de l’eau (saisir et transmettre les données d’autosurveillance), de l’agence de l’eau, du SATESE. Référent également auprès des prestataires intervenant sur les sites, auprès des usagers et élus locaux.
• Sur les stations d’épurations :
- Assurer le pilotage des stations : réaliser les analyses d’autocontrôle et les bilans 24h règlementaires avec le SATESE, relever les index quotidiens avec tenue à jour des cahiers d’exploitation, régler les paramètres de fonctionnement des stations pour optimiser le traitement, gérer la production de boue (pilotage des entreprises chargées des épandages) ;
- Assurer l’entretien des stations : vider les paniers dégrilleurs et évacuer les refus de dégrillage, nettoyer les ouvrages (canal, etc…), faire évacuer les sables et les graisses (entreprise externe), assurer le nettoyage des locaux mis à disposition ;
Assurer la maintenance de premier niveau et la métrologie sur les équipements : diagnostiquer en cas de panne, graisser et nettoyer les équipements, vérifier le niveau d’huile des pompes, étalonner les appareils de mesure, tenir à jour les fiches de vie ;
- Assurer la gestion des espaces verts en intervenant directement ou en pilotant des entreprises spécialisées (débroussaillage, arrachage manuel, faucardage de roseaux).
• Sur les réseaux d’assainissement :
- Veiller au bon fonctionnement des réseaux et des postes de relevage (relevés mensuels des index, tests de bon fonctionnement), entretenir les postes de relevage (nettoyer les équipements, vider les paniers dégrilleur,
évacuer les refus de dégrillage), débroussailler les abords des sites, suivre les prestataires chargés de la dératisation et de l’hydrocurage des réseaux.
Cette liste des tâches est non exhaustive et peut être modifiée de manière concertée selon les besoins du service.
Le profil recherché
Profil du candidat :
- Formation minimum Bac Pro maintenance ou métiers de l’eau souhaitée.
Savoir-faire
- Connaissances dans le traitement de l’eau/environnement ou expérience significative dans le traitement des eaux usées,
- Connaissances souhaitées en traitement des eaux usées, réseaux d’assainissement, boues : équipements, hydraulique, connaissances réglementaires eau et boues,
- Connaissances techniques souhaitée : métrologie dans le domaine de l’assainissement, petite maintenance
L'entreprise
Dans un écrin de nature entre mer et bocage, à l’extrême sud de la Manche et de la Normandie,
la communauté d'agglomération Mont Saint-Michel - Normandie s’étend sur 1543 km2.
Reconnu pour sa qualité de vie, ce territoire grand format à mi-chemin de Rennes et de Caen s’appuie sur
un tissu économique dynamique et une destination touristique majeure avec le Mont Saint-Michel pour étendard.
Née le 1er janvier 2017, de la fusion de 5 communes du Sud-Manche, la communauté d’agglomération
Mont Saint-Michel - Normandie a vu le jour sous forme d’Etablissement Public de Coopération Intercommunale (EPCI), fondé sur quatre valeurs partagées sur le territoire : proximité, réactivité, efficacité et continuité.
Pour y répondre, elle s’appuie sur 470 agents répartis en 5 pôles qui accompagnent, au quotidien,
les 95 communes, les 87570 habitants et les acteurs économiques, dans des domaines aussi variés
que l’urbanisme, l’habitat, le patrimoine, l’environnement, la culture, les infrastructures sportives, la mobilité, le développement économique, le tourisme, le développement durable, l’action sociale, la santé, la petite enfance et la jeunesse... Elle gère ainsi les déchèteries, les crèches, les stations d’épuration, des équipements sportifs, les bibliothèques, les centres de loisirs, des centres sociaux, des zones d’activités, des sites touristiques…
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