Gestionnaire carrière paie h/f

Descriptif et missions

Gestionnaire carrière paie H/F Ce poste est à pourvoir à Villefranche-sur-Saône.
Gestionnaire carrière paie H/F
Assurer l'accueil physique et téléphonique des agents
Assurer la gestion administrative du personnel:
• constituer et tenir les dossiers administratifs du recrutement à la cessation de fonction
• Editer les actes administratifs et saisie sur le logiciel RH
• Assurer la gestion de la carrière des agents et instruction : temps partiel, disponibilité, suivi des agents détachés, préparation et vérification des avancements d'échelon, de grade, des dossiers de promotion interne
• Assurer la gestion et le suivi des dossiers maladie
• Assurer la gestion et le suivi des agents en fin d'emploi
• Constituer les dossiers retraite
• Rédiger les actes administratifs, les attestations, les certificats et divers courriers
Assurer la gestion de la paie:
• saisir les éléments variables, simulations, contrôle
• Assurer le mandatement
• Assurer les déclaration des données sociales
Assurer la préparation des dossiers pour les instances paritaires:
• préparation des séances pour tous les éléments relevant de la gestion administrative du personnel
• Assurer la transmission des éléments et les rédactions des fiches de position administrative en vue des CAP
Participer au bon fonctionnement du service:
• faire remonter les problèmes rencontrés auprès du référent informatique
• participer à la formation interne au sein de la DRH en animant des rencontres thématiques
• contribuer à l'élaboration d'un guide de procédures et à la rédaction de documents modèles (courriers, actes administratifs)

Sujétions spécifiques : organiser la transmission d'information avec le binôme pour garantir la continuité de service

Référence de l'offre : rr9lyblvlb

Profil recherché

Gestionnaire carrière paie H/F Titulaire du cadre d'emploi des adjoints administratifs ou du concours de la Fonction Publique
Connaissance du statut de la FPT et du droit du travail
Connaissance en matière de paie, de règles de la comptabilité publique
Connaissance de l'environnement de travail
Maitrise des outils informatiques (word, excel, outlook)
Maitrise de l'outil de gestion RH
Aptitude au travail en équipe
Autonomie, rigueur, disponibilité, réactivité
Esprit d'initiative
Excellent relationnel
EC22478