Dans le cadre de notre croissance et pour répondre aux besoins évolutifs de nos clients, nous recherchons un Chef de Projet BI afin d’intégrer nos équipes.
Missions :
1. Pilotage et coordination
* Planifier et suivre l’évolution du projet (planning, ressources, budget, risques).
* Animer les réunions de suivi et de gouvernance.
* Faciliter la collaboration entre les équipes IT, Métier et le fournisseur.
2. Gestion technique des outils BI
* Déployer et optimiser les solutions dataware.
* Contribuer aux choix techniques et aux bonnes pratiques BI.
* Garantir la qualité et la conformité des données.
* Concevoir des modèles assurant la protection des données personnelles.
* Documenter et cartographier les flux d’information.
3. Conformité et cycle de vie des données
* Piloter la suppression et le nettoyage des données sensibles.
* Veiller à la conformité des traitements avec la réglementation.
* Assurer la sécurité et la confidentialité des données.
4. Interaction avec les équipes métiers
* Comprendre les enjeux métiers (risques, adhérents, rentabilité, etc.).
* Adapter le projet aux besoins spécifiques des équipes.
* Faciliter la communication et la compréhension des indicateurs clés.
Profil :
Bac+5 (École d’Ingénieur, Université, ou équivalent) en Informatique, BI, Statistiques, ou tout autre domaine pertinent.
* Solide expérience (5 ans minimum) en gestion de projets BI/IT.
* Connaissance impérative des solutions de datawarehouse spécifiques ou expérience similaire sur des outils Data/ETL proches.
Compétences techniques
* Maîtrise des concepts et des outils de Business Intelligence (ETL, bases de données, reporting).
* Connaissance approfondie des obligations liées à la réglementation des données et des processus de purge/archivage de données.
Compétences fonctionnelles
* Expérience ou bonne compréhension du domaine de l’assurance.
* Excellentes aptitudes de communication et capacité à vulgariser des sujets techniques auprès des équipes métier.
* Rigueur, organisation et autonomie.
Un processus en 3 semaines et transparent :
* 1ᵉʳ contact téléphonique de 5 minutes pour faire connaissance.
* 1 entretien RH, de 45 minutes - en présentiel ou en visio - avec un de nos ingénieurs d'affaires pour vous présenter evoteo et comprendre votre parcours ainsi que votre projet professionnel
* Recherche de missions : selon votre projet et votre disponibilité, nos équipes RH et commerciales s’emploieront à vous trouver la mission idéale
* 1 rencontre en présentiel d’1 h avec notre CEO
* 1 échange de 30 minutes avec un de nos Leads Data afin de comprendre le quotidien chez evoteo
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