Dessinateur / dessinatrice installation générale - tuyauterie

Description du poste


Votre équipe :

En intégrant l’établissement de Lyon – Saint Priest (69), vous rejoignez une équipe dynamique et ambitieuse, où chaque projet est une opportunité de monter en compétences et d’évoluer dans un environnement stimulant.

Prêt(e) à relever le défi avec nous ?



Vos missions :

En tant que Dessinateur / Dessinatrice Installation Générale Tuyauterie vos missions consisteront à :

* Mise à jour de PID
* Plans d’installation / équipements
* Réalisation d’isométriques et plan de supportage
* Participation aux études de conception, en collaboration avec les projeteurs expérimentés et des ingénieurs
* Réalisation de relevés sur site industriels.

Qualifications


Vos atouts :

Vous êtes le profil idéal si vous avez une formation Bac +2/+3 type BTS CRCI ou BTS CPI ou DUT Process ou équivalent ;

Vos 2 années d’expérience acquises dans le secteur de l’ingénierie industrielle, dans une fonction similaire, vous permettront de performer rapidement.

Les profils plus juniors dotés d’une première expérience pertinente (stage et alternance compris), et ayant de bonnes capacités d’adaptation et d’apprentissage, seront étudiés.

Vous êtes une personne rigoureuse, méthodique avec une bonne capacité d’analyse et de synthèse. Vous aimez le travail en équipe et savez facilement vous intégrer à un groupe.

Vous possédez de bonnes qualités relationnelles, appréciez le travail en équipe et souhaitez élargir votre champ de compétences techniques.

L’application des procédures Qualité ISO 9001 et CEFRI sont votre quotidien. Veiller à la sécurité sur les sites et/ou chez nos clients fait partie de vos priorités.

Vous maitrisez les outils informatique tels que Autocad 2D/3D, PLANT 3D.



Informations supplémentaires


Nous vous offrons :

* Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
* Une organisation du travail efficiente
* Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
* Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, parcours métiers, mobilité interne



Notre process de recrutement :

Mieux se connaître pour se choisir, c’est ce que nous vous proposons lors des 2 étapes de notre processus de recrutement :

1. Echange téléphonique / Entretien avec un recruteur pour mieux cerner vos attentes et orienter votre candidature. L’objectif est de vous présenter notre groupe, les perspectives de carrière, les contours du poste envisagé, et surtout comprendre qui vous êtes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel
2. Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu’il attend de vous, le mode de fonctionnement de l’équipe, les projets.

#LI-AJ1