Informations générales
Etablissement (veuillez saisir un établissement)
Groupe Indépendant Français de services aux entreprises, acteur de référence dans son secteur d'activité, GSF a bâti son développement sur la qualité de sa relation client et sur l"excellence de ses prestations.
Avec plus de Etablissements en France ainsi qu'à l'international (Canada, USA, Grande-Bretagne...), les équipes du Groupe agissent en véritables ingénieurs de l'Hygiène, de la Propreté et du Multiservice, avec une expertise reconnue dans les nombreux secteurs d'activité.
S'appuyant sur son modèle de croissance responsable, le Groupe a depuis plus de 60 ans su faire de sa Culture d'Entreprise, basée sur des valeurs d'excellence et sur l'importance accordée à l'humain, le moteur d'une croissance ininterrompue depuis sa création, avec un CA de plus d'un milliard d'euros.
Date de début de diffusion
27/08/
Date de parution
27/08/
Description du poste
Métier
SERVICES SUPPORT A LA PRODUCTION - PERSONNEL
Intitulé du poste
ADMINISTRATEUR(RICE) APPLICATIF SIRH HRACCESS H/F
Type de Contrat
CDI
Description du poste
Dans le cadre de cette croissance, nous recrutons notre Administrateur(rice) Applicatif SIRH HRACCESS (H/F) sur notre Siège social de Sophia Antipolis .
Dans le cadre de ses fonctions, lAdministrateur(rice) Applicatif SIRH HRACCESS (H/F) sera en relation avec les différents services du siège ainsi quavec les prestataires informatiques.
Vous aurez pour missions :
1. Gestion opérationnelle de la paie et administration du personnel
-Assurer le suivi technique des processus liés à lexploitation opérationnelle de la paie et à ladministration du personnel sur HR Access 4YOU.
-Gestion opérationnelle d'activités particulières (acomptes, paie, STC, participation).
2. Projets SIRH
-Rédiger et valider les cahiers des charges fonctionnels et expressions de besoin.
-Valider la conception des solutions et leur mise en production.
3. Administration applicatifs SIRH transverses et interfaces
-Administration BDES
-Interfaces (Talentsoft, Peoplesoft, Expert HSE)
4. Pilotage du maintien en condition opérationnel du BI RH (Power BI)
- Piloter lactivité de maintien en condition opérationnel du BI RH: veiller à la bonne adéquation des ressources et charges et à la gestion des priorités de traitement.
- Rédiger et valider des conceptions générales et détaillées.
- Recueil et synthèse des besoins et anomalies rencontrées par les utilisateurs.
Profil
En tant quAdministrateur(rice) Applicatif SIRH HRACCESS (H/F), vous faites preuve d'initiative, d'esprit d'équipe, et d'autonomie. Vous êtes capable de prendre des décisions, d'écouter, de vous adapter, et de réagir rapidement.
Vous maîtrisez les techniques de gestion des systèmes d'information des ressources humaines (SIRH) et de déploiement de projets. Vous avez une bonne connaissance du droit du travail et des réglementations liées aux ressources humaines.
Diplômé(e) dun niveau Bac/5 en ressources humaines, informatique ou gestion, vous avez également une expérience préalable dans un poste similaire.
Votre rémunération est attractive.
Chez GSF, nous sommes fiers de souscrire au principe de légalité daccès à lemploi et nous travaillons à former des équipes qui reflètent la diversité qui compose la société française. Nous visons à éliminer les obstacles à laccessibilité en emploi et aspirons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable où chaque personne est valorisée, quelles que soient son identité ou ses différences, afin de lui permettre de réaliser son plein potentiel.
Rejoindre GSF : Cest sinvestir dans un Groupe attaché aux valeurs humaines. Nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap. Rejoignez laventure !
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Statut
Cadre
Temps de travail
Temps complet
Localisation du poste
Localisation du poste
Provence-Alpes-Côte d'Azur, ALPES MARITIMES
Ville
Sophia Antipolis
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