Responsable pole assemblage f-h

Job Description

Au sein de Safran Electronics & Defense, en tant que Responsable Pole Assemblage
vous êtes rattaché-e à la Direction Opérationnelle, vous serez chargé-e de la supervision et de la coordination des différentes unités de production, à savoir : Moteur, Capteur, Actionneur, Proto. Il encadre une équipe de managers de ces services, assure l'optimisation des ressources et garantit le respect des délais, des coûts, et des normes de qualité et de sécurité.

Ses missions incluent :

Supervision des managers de production :
- Encadrer et coordonner les managers des différents services (Moteur, Capteur, Actionneur, Proto).
- Assurer le développement, la motivation et la montée en compétences des managers sous sa responsabilité.
- Organiser des réunions régulières avec les managers pour suivre l'avancement des objectifs et des projets.

Pilotage de la performance :
- Suivre et analyser les indicateurs de performance (KPI) des différents services à travers les managers.
- Définir, en collaboration avec les managers, les actions d'amélioration continue pour optimiser la productivité et réduire les coûts et délais.
- Assurer le respect des plannings de production et la gestion des priorités avec les managers.

Stratégie et optimisation des processus :
- Définir les orientations stratégiques de la production en lien avec la direction.
- Optimiser les processus de production pour améliorer la qualité, réduire les coûts et les délais.
- Déployer des projets d'innovation et de digitalisation des processus de production.

Qualité, sécurité et environnement :
- Veiller à ce que les managers de production appliquent et respectent les normes de qualité, de sécurité et environnementales.
- Superviser la mise en œuvre des plans d'action pour la résolution des non-conformités et l'amélioration continue.
- Participer aux audits internes et externes et assurer la préparation des équipes.

Gestion des ressources humaines :
- Participer au recrutement, à l'intégration et à la formation des nouveaux managers
- Évaluer régulièrement la performance des managers et identifier les besoins en formation.
- Gérer les aspects disciplinaires en concertation avec les ressources humaines.
- Coordonner avec l'école de formation les actions de formation pour le maintien en poste et pour l'intégration des nouveaux arrivants, notamment sur les gestes de base et le suivi des formations réglementaires.

Gestion de projets transversaux :
- Piloter des projets d'optimisation industrielle et de transformation en collaboration avec les autres départements.
- Superviser le déploiement de nouvelles technologies et l'industrialisation de nouveaux produits.
- Assurer le suivi et la coordination des projets d'investissement.

Complementary Description

Parlons qualité de vie au travail :
• Soucieux de l'égalité des chances et de la diversité des profils, nous vous accueillerons dans
un environnement stimulant, collaboratif et qui valorise le support mutuel.
Notre établissement d'Auxerre situé à 1h30 de Paris et de Dijon, l'établissement SAFRAN se
trouve aux portes de la ville d'Auxerre. Notre site aéronautique est spécialisé dans la
conception, le dé

Job Requirements

De formation BAC +5 Diplôme d'ingénieur en génie industriel, mécanique, ou équivalent.

Vous avez une expérience significative de 8 ans en gestion de production, dont au moins 5 ans dans un rôle de management d'équipes de managers.

En ce qui vous concerne, vous avez une bonne maîtrise des procédés spéciaux, de l'usinage et du contrôle de qualité. Vous avez aussi une expérience en management d'équipes pluridisciplinaires et une connaissance des méthodologies d'amélioration continue (Lean, Six Sigma).

Sur le plan managérial, vous savez fédérer et motiver des équipes, gérer la communication et les conflits, et prendre des décisions stratégiques dans des situations complexes.

Enfin, vous êtes rigoureux, autonome, proactif, et capable de gérer des priorités multiples, alors ce poste est fait pour vous!

Company Information

Safran is an international high-technology group, operating in the aviation (propulsion, equipment and interiors), defense and space markets. Its core purpose is to contribute to a safer, more sustainable world, where air transport is more environmentally friendly, comfortable and accessible. Safran has a global presence, with 100,000 employees and sales of 27.3 billion euros in 2024, and holds, alone or in partnership, world or regional leadership positions in its core markets.
Safran is in the 2nd place in the aerospace and defense industry in TIME magazine's "World's best companies 2024" ranking.

Safran Electronics & Defense offers its customers onboard intelligence solutions allowing them to understand the environment, reduce mental load and guarantee a trajectory, even in critical situations, in all environments: on land, at sea, in the sky or space. The company harnesses the expertise of its 13,000 employees towards these three functions: observe, decide and guide, for the civil and military markets.

Because we are convinced that each talent counts, we value and encourage applications from people with disabilities for our job opportunities.