Chargé.e de développement

Fédération Française des Ecoles de Cirque


Description de l'entreprise/de l'organisme

Fondée en 1988, la Fédération Française des Écoles de Cirque (FFEC), réunit 12 fédérations régionales, 155 écoles et près de 30 000 licenciés. Elle a pour mission de structurer l'enseignement des arts du cirque en matière de pratique amateur et de formation professionnelle, sur les champs artistique et pédagogique.

La FFEC délivre un agrément qualité aux écoles répondant à un cahier des charges exigeant en matière de pédagogie, santé, sécurité, formation et administration. A travers ces engagements, les écoles garantissent à leurs élèves et à leurs partenaires une qualité d’enseignement « dans le respect de la personne » et une pérennité de leurs activités.

Elle est l’interlocuteur de référence pour les Ministères de la Culture, de l’Éducation Nationale, de la Jeunesse, de la Vie associative et de l’Education populaire. Aux côtés d’autres partenaires du secteur, elle contribue à la réflexion et au développement des arts du cirque en France. Pôle ressource, elle mobilise les compétences techniques, pédagogiques, juridiques et administratives de son réseau et crée des outils d’accompagnement. La FFEC est également fortement investie au niveau européen en étant membre de la Fédération Européenne Des Ecoles de Cirque professionnelles (FEDEC) et de l’European Youth Circus Organisation (EYCO).


Description du poste

Au sein d’une équipe de sept personnes, sous la responsabilité du directeur et dans le cadre du projet fédéral, le.a chargé.e de Développement aura pour missions :


PILOTAGE DE LA FORMATION FEDERALE

1. Coordonner la gestion des certifications fédérales
2. Gérer la formation continue au sein du réseau
3. Concevoir et piloter des projets pour améliorer la formation au sein du réseau
4. Participer à la construction de la stratégie fédérale pour la formation


PILOTAGE DU DEVELOPPEMENT

1. Identifier les opportunités de développement, de nouveaux services et/ou de nouveaux champs d’action en analysant le réseau et ses besoins
2. Concevoir et proposer des programmes et des outils d’aide au développement
3. Prospecter de nouvelles ressources financières fédérales


PARTICIPATION AU PROJET FEDERAL (en lien avec les missions du poste)

1. Participer aux instances fédérales (documents préparatoires, apport technique, relais d’information)
2. Participer aux projets, évènements, activités de la Fédération et à leur évaluation
3. Assurer le lien avec les partenaires en lien avec les missions
4. Assurer une veille dans les champs en lien avec les missions (formation, développement, etc.) ; participer aux journées d’information, colloques, conférences (collecter et diffuser le contenu ressource)


Description du profil recherché

1. Diplômé·e à partir du niveau 6 (médiation culturelle, gestion de projets culturels, etc.) – Expérience exigée
2. Connaissance du secteur culturel, des arts du cirque et de l’environnement des écoles de cirque demandée
3. Capacité à fédérer, animer un réseau, l’accompagner dans la conduite du changement
4. Bonnes capacités de rédaction et de synthèse
5. Sens du contact, de l’écoute et du travail en équipe. Bonnes qualités relationnelles requises.
6. Maitrise des outils informatiques : tableur, traitement de texte, base de données
7. Niveau d’anglais demandé : B1 (selon CECRL)
8. Disponibilités pour déplacements fréquents – Permis B obligatoire


Description de l'expérience recherchée

Expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire


Date de prise de fonction

7 avril 2025


Rémunération envisagée

Convention collective ECLAT – Cadre, groupe I, forfait jour – tickets restaurant

#J-18808-Ljbffr