Infirmier puericulteur

Détails de l'offre

Famille de métiers Santé publique > Activités de soins Grade(s) recherché(s) Puéricultrice
Infirmier en soins généraux
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative Statutaire + régime indemnitaire (IFSE+CIA) + adhésion Plurelya. Participation employeur sur adhésion en contrat groupe prévoyance et mutuelle santé. Descriptif de l'emploi La Mairie de Pernes les Fontaines recrute un Infirmier Puériculteur H/F Catégorie A - à Temps Complet ou Temps Non Complet sur un emploi permanent.
Vous êtes placé(e) sous l’autorité de la Directrice Générale des Services, de la Cheffe de Pôle Education Enfance et travaillez en concertation et en collaboration avec la Directrice de la crèche.
Vous devez :
-Garantir la prévention, l’organisation et le contrôle des soins, du suivi médical des enfants et de l’hygiène au sein de la structure ainsi que l’alimentation et de la diététique ;
-Appliquer la politique de la commune dans le champ de la petite enfance ;
-Soutenir la directrice dans la gestion, le management et l’encadrement du personnel ;
-Participer à l’organisation de l’accueil et du suivi des familles et à l’organisation de l’adaptation du milieu aux besoins de l’enfant afin de respecter son bien-être en observant les projets pédagogiques ;
-Assurer la continuité de direction en cas d’absence de la Directrice Missions / conditions d'exercice Assurer les missions de santé et d’accompagnement dans l’équipe de Direction :
Suivre les dossiers médicaux, les carnets de santé (vaccination) et états de santé des enfants.
Elaborer et suivre les protocoles médicaux, d’hygiène et de sécurité.
Assurer le suivi du respect des recommandations de l’alimentation de l’enfant et des bonnes pratiques de la restauration collective.
Gérer les stocks de matériel et de médicaments de santé (pharmacie).
Mettre en œuvre les moyens nécessaires au bien-être et au bon développement de l’enfant dans la structure, en collaboration avec les équipes.
Prodiguer des soins aux enfants si nécessaire (fièvre, chute, douleurs…).
Accompagner la directrice dans son rôle d’encadrement d’équipe et de gestion administrative de la crèche.

Assurer les missions dévolues au référent santé :
Informer, sensibiliser et conseiller la Direction et l’équipe en matière de santé du jeune enfant et accueil inclusif des enfants en situation de handicap ou atteints de maladie chronique.
Veiller à la mise en place de toutes mesures nécessaires à l’accueil inclusif des enfants en situation de handicap, vivant avec une affection chronique ou tout problème de santé.
Présenter et expliquer aux professionnels chargés de l’encadrement des enfants les protocoles.
Concourir à la mise en œuvre de la bonne adaptation et du bien-être des enfants.
Assurer des actions d’éducation et de promotion de la santé auprès des professionnels et des parents
Contribuer au repérage des enfants en danger ou en risque de danger.
Avec le médecin référent de la structure, effectuer les visites médicales. Profils recherchés PROFIL RECHERCHE :

Connaître la réglementation relative aux activités de la crèche.
Savoir favoriser la socialisation, l’autonomie de l’enfant et animer les temps d’accueil.
Savoir écouter, communiquer, transmettre.
Savoir travailler en équipe et en réseau.
Être organisé(e), disponible, dynamique et patient(e).

CONDITIONS REQUISES :
Diplôme d’état d’Infirmier Puériculteur (obligatoire).
Titulaire/contractuel.
Expérience similaire souhaitée.
Maîtrise de l’outil informatique.