En tant que membre de l’équipe méthodes, l’ingénieur méthodes et performance joue un rôle clé dans la qualification des nouveaux outils industriels de production et coordonne le transfert des nouvelles formulations à l’échelle industrielle.
1. Mettre en service et qualifier les équipements industriels existants et à venir.
2. Assurer un soutien technique aux équipes en participant aux projets.
3. Conduire des qualifications et contrôler leur bonne exécution sur les équipements industriels.
4. Rédiger les modes opératoires et assurer les formations des opérationnels.
5. Évaluer les impacts économiques des formulations des produits transférés.
6. Participer à l’amélioration continue des procédés de production.
7. Suivre les KPIs définis et mettre en place les cartes de contrôle process.
8. Optimiser les processus de production.
9. Participer au déploiement des outils digitaux et traiter les données machines et produits.
Profil recherché :
1. Bac + 5 en Génie des procédés, Génie industriel, Chimie.
2. Autonomie et rigueur.
3. Appétence pour les outils digitaux (JMP, Spotfire, ScorpIO, etc.).
4. Capacité d’analyse et de synthèse.
5. Engagement dans la mise en place et le respect des règles de sécurité.
6. Maîtrise de l’anglais.
Vos idées et initiatives pour s’inscrire dans cette mission seront bienvenues, encouragées, soutenues et valorisées.
Rémunération:
1. Convention collective des industries chimiques.
2. Rémunération : selon profil et expérience.
3. Type d'emploi : Temps plein, CDD 6 mois.
4. Expérience : entre 3 et 5 ans en industrie de la chimie.
Nos avantages :
1. Evènements festifs toute l’année.
2. Mutuelle d’entreprise.
3. Jusqu’à deux jours de télétravail par semaine.
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