Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Consultante recrutement sur le secteur de Clisson, j'accompagne mes clients, entreprises industrielles pour leurs recrutements, je recherche pour mon client, un électromécanicien h/f, en CDI .
Poste basé sur le secteur de Clisson
Notre client est une société industrielle de plus de 200 personnes, spécialisée dans la production de matière première technique de qualité
Sous la responsabilité de la Responsable Maintenance, au sein d'une équipe composée de 18 personnes,
Vos responsabilités :
Au cœur d'un environnement industriel moderne et au sein de l'équipe maintenance, composée de 20 personnes, et dans le respect des procédures et consignes de sécurité, vous assurez la réalisation des différentes activités de maintenance.
Votre mission :
? Diagnostic des pannes et identification des actions nécessaires à la remise en état de l'équipement
? Dépannages et/ou réparations, modifications sur des pièces et mécanismes défectueux
? Opérations de contrôle et de maintenance préventive, dans le respect du planning établi
? Suivi des interventions et utilisation du système de GMAO
? Amélioration des équipements de process (sécurité, productivité, ?)
Diplôme technique (Bac à Bac +3) en maintenance, électromécanique ou électricité.
Passion : Fort intérêt pour la mécanique et/ou l'électricité.
Compétences : Rigueur, organisation et esprit d'équipe. Vous aimez aussi profiter d'une bonne ambiance de travail et rejoindre l'équipe Maintenance (RTT : 22 jours de RTT par an.
Primes : Prime de vacances, 13e mois, intéressement et primes d'ancienneté
Horaires planifiés sur 10 semaines de roulement Matin, Nuit, Nuit, Après-midi, Repos, Matin, Après-midi, Jour, Jour, Jour
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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