Projet d'établissement et partenariat :
Un détachement à 10% des EJE afin de :
- Participer à l'élaboration des différents projets (éducatif, pédagogique annuel,…) avec l'équipe, sous la responsabilité du directeur de la structure et/ou de l'adjoint
- Mettre en œuvre le projet éducatif et savoir le réajuster si besoin
- Participer à la construction d'un partenariat avec les intervenants culturels et éducatifs dans le cadre du projet
Éveil de l'enfant :
- Observer l'enfant afin de repérer les signes d'appel, de mal-être et d’en informer le responsable
- Animer et coordonner les activités d'éveil avec le matériel ou les outils pédagogiques appropriés en respectant le développement et le rythme de l’enfant
- Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants.
Animation de l'équipe :
- Animer l'équipe éducative en impulsant des idées ou projets et des réflexions sur ses pratiques quotidiennes et leur harmonisation
- Recueillir les propositions, suivre et évaluer le déroulement des activités menées dans le cadre du projet pédagogique.
Accueil de l'enfant et de sa famille :
- S'inscrire dans la démarche de coéducation parents/professionnels: repérer les besoins des familles, recueillir, analyser et retransmettre les informations relatives à l'enfant dans un souci de continuité entre la maison et la crèche
- Aménager le projet d'accueil personnalisé
Participation à la vie du service et du CCAS :
- Participer aux réunions d’équipe, aux réunions du CCAS et aux moments festifs de la structure.
Et selon profil et expérience :
- Encadrement des stagiaires EJE en assurant le suivi du ou des stagiaires EJE et la formation sur le terrain en lien avec l'école.
- Continuité de direction dans les structures sans adjoint : Assurer la continuité du service, en lien avec le directeur délégué du secteur et animer les réunions de service.
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