Recrutement Alternant en Gestion Locative
Lieu : Sallanches (Pays du Mont-Blanc)
Type de contrat : Contrat d'apprentissage
Démarrage : Dès que possible ou rentrée 2025
Vous êtes passionné(e) par l'immobilier et souhaitez contribuer activement au développement de notre parc locatif ?
Rejoignez Cimm Immobilier Sallanches, une agence de confiance, en place depuis 15 ans, au cœur de la région, pour un poste d'alternant en gestion locative, avec un poste à l'issue de votre formation.
Vos missions :
En tant qu'alternant(e) en gestion locative, vous serez formé(e) et accompagné(e) dans diverses missions essentielles au bon fonctionnement de notre service gestion, ainsi qu'au développement de notre portefeuille locatif, notamment :
1. Développement du portefeuille locatif : Vous participerez activement à la prospection de nouveaux propriétaires, en mettant en avant les atouts de notre agence et en contribuant à l'expansion de notre parc locatif.
2. Estimation des loyers : Vous apprendrez à estimer la valeur locative des biens en fonction des tendances du marché et des caractéristiques des biens.
3. Suivi administratif et juridique : Vous contribuerez à la gestion administrative des dossiers locatifs, la rédaction des baux et le suivi des obligations légales.
4. Commercialisation des biens en location : Vous participerez activement à la commercialisation des biens en location, depuis la rédaction des annonces jusqu'à la gestion des visites, en travaillant activement à augmenter notre parc locatif.
5. Étude et analyse des dossiers locataires : Vous serez chargé(e) d'étudier les dossiers des candidats locataires, vérifier leur solvabilité et leur adéquation avec les biens disponibles.
6. Réalisation des états des lieux : Vous effectuerez les états des lieux d'entrée et de sortie des locataires en toute autonomie ou en binôme avec un membre de l'équipe.
7. Accompagnement des locataires et propriétaires : Vous assurerez un suivi de qualité avec les locataires et les propriétaires, en apportant des solutions à leurs questions ou problèmes.
Profil recherché :
1. Permis B & Véhicule obligatoire : Vous devez être titulaire du permis de conduire pour effectuer des déplacements sur le terrain (visites, états des lieux, etc.).
2. Dynamique et motivé(e) : Vous êtes enthousiaste à l'idée de vous investir dans une équipe et de participer activement au développement du parc locatif.
3. Intérêt pour l'immobilier : Vous avez une forte envie d'apprendre les rouages du métier de gestionnaire locatif et de contribuer à l'optimisation de nos services.
4. Organisé(e) et rigoureux(se) : Vous êtes capable de gérer plusieurs tâches en parallèle tout en respectant les délais et en apportant une attention particulière aux détails.
5. Excellentes qualités relationnelles : Vous êtes à l'aise avec le contact client, et aimez interagir aussi bien avec les propriétaires que les locataires.
Ce que nous vous offrons :
1. Une formation complète et un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance.
2. Une expérience enrichissante dans un secteur dynamique et en constante évolution.
3. Un cadre de travail stimulant au sein d'une équipe de professionnels passionnés.
4. Des outils performants pour faciliter votre travail au quotidien, comme Goodloc, Depozen, Netty, SPI etc.
5. Un poste à la clé : A l'issue de votre alternance, un poste de gestionnaire locatif pourrait vous être proposé au sein de notre équipe !
Prêt(e) à relever ce défi ?
Si vous êtes motivé(e) par cette opportunité et souhaitez contribuer au succès d'une agence immobilière de renom au pays du Mont-Blanc, envoyez nous votre candidature (CV + lettre de motivation + nom école prévue) à l'adresse suivante :
sallanches@cimm.com
Experience: Débutant accepté
Compétences: Actualiser les informations mises à la disposition d'un public,Établir un bail immobilier,Gérer des réclamations et litiges,Réaliser un état des lieux
Langues: Anglais souhaité,Français exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Agences immobilières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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