Cheffe du service Ressources humaines
Conseiller et accompagner la Direction Générale des Services dans la détermination et la mise en oeuvre de la politique de ressources humaines de la Communauté de communes
Définir et accompagner la mise en oeuvre de la stratégie de prévention des risques professionnels et de l'amélioration des conditions de travail
Accompagner et sensibiliser l'encadrement dans sa fonction de management, de conduite du changement, de gestion des RH et de prévention des risques professionnels
Conseiller et accompagner l'ensemble des services dans la mise en oeuvre des évolutions organisationnelles
Assurer la préparation et le suivi de la masse salariale,
Sécuriser l'ensemble des procédures et actes administratifs en matière de recrutement, de gestion de la paie et de déroulement de carrière
Animer le pilotage stratégique des projets structurants
Développer, animer le dialogue social et organiser les différentes séances et groupes de travail (CST)
Rédiger les notes, délibérations, arrêtés liés au domaine d'activité
Gérer l'activité du service RH,
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Renseigner et informer les agents,
Connaissances requises
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