Stage de master 2 -analyses de données transcriptomiques pour étudier les effets cardiovasculai[...]

Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)


Stage de Master 2 - Analyses de données transcriptomiques pour étudier les effets cardiovasculaires H/F


Description du poste


Intitulé du poste

Stage de Master 2 - Analyses de données transcriptomiques pour étudier les effets cardiovasculaires H/F


Type de contrat

Convention de stage


Disponibilité du poste


Localisation du poste

Fontenay-aux-Roses


Environnement / Organisation / Contexte

L'Institut de Radioprotection et de Sûreté Nucléaire, qui changera de nom à partir du 1er janvier 2025 et deviendra l'Autorité de Sûreté Nucléaire et de Radioprotection (ASNR), est un acteur de premier plan dans les domaines des activités nucléaires et de la radioprotection. Le stage se déroulera dans un laboratoire de radiotoxicologie et de radiobiologie expérimentale (LRTOX), un laboratoire de recherche qui s'intéresse aux mécanismes biologiques des effets sanitaires des rayonnements ionisants.

Le projet de ce stage repose sur les analyses des données transcriptomiques pour étudier les effets d'une exposition à de faibles doses de rayonnements ionisants couplée au facteur de risque du stress psychique sur la pathologie athéromateuse et ses conséquences vasculaires. Les objectifs incluent le choix du pipeline bio-informatique, le traitement et le nettoyage des données brutes, le choix de l'analyse statistique pour l'identification des gènes d'intérêt, et l'analyse d'enrichissement des voies biologiques.


Profil recherché

Le stage s'adresse à des étudiants de Master 2 ou de 3ème cycle en école d'ingénieur en bio-informatique ayant connaissance de l'analyses de données omiques, notamment transcriptomiques. Il/elle devra mobiliser les compétences suivantes :

1. Connaître et utiliser R pour la réalisation des analyses exploratoires et biostatistiques
2. Connaître le domaine d'activité (biologie, transcriptomique)
3. Être à l'aise avec l'environnement Unix

Envoyez CV et lettre de motivation à : imene.garalizineddine@irsn.fr


Télétravail

Occasionnel


Diversité

La diversité est une des composantes de la politique RSE, RH et Qualité de Vie au Travail à l’IRSN.

Nous accordons la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, pour inclure tous les talents.

Quelles que soient les différences, nous souhaitons attirer, intégrer et fidéliser nos candidats et nos collaborateurs au sein d’un environnement de travail inclusif.

L'IRSN conduit une politique active depuis de nombreuses années en faveur de l'égalité des chances au travail et l'emploi des personnes handicapées. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.


Critères candidat

* Français (3- Niveau avancé)
* Anglais (1- Niveau élémentaire)


Informations générales


Entité de rattachement

Nos Talents rayonnent

Reconnu dans le monde entier pour l'excellence de ses équipes, l'IRSN a à cœur, de faire rayonner ses Talents.

#J-18808-Ljbffr