Rejoignez le groupe EFOR, expert dans le secteurs des Life Sciences, qui évolue dans un environnement stimulant et innovant ! Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Qualification Validation, spécialisé(e) dans les équipements pharmaceutique, pour renforcer notre équipe !
Votre rôle :
Rejoignez une industrie pharmaceutique de pointe située en Bretagne, où vous jouerez un rôle clé au sein du Service Qualification/Validation. Vous êtes responsable de la qualification et de la validation des infrastructures critiques du site industriel, incluant les locaux à atmosphère contrôlée (ex. : salles blanches, sas) et les utilités.
Vos missions principales :
* Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de qualification et de validation du site.
* Piloter les analyses de criticité et les évaluations de risques.
* Rédiger et suivre le Plan de Validation (VMP).
* Rédiger les protocoles et rapports de qualification/validation, conformément aux exigences réglementaires.
* Réaliser les tests de qualification QI (Qualification d'Installation), QO (Qualification Opérationnelle) et QP (Qualification de Performance).
* Participer à la gestion des déviations et contribuer à la mise en place des actions correctives et préventives (CAPA).
* Assurer le suivi et la résolution des non-conformités.
Votre profil :
Issu(e) d'une formation Bac +5, vous disposez de minimum 2 ans d'expérience en qualification validation d'équipements de production dans le domaine pharmaceutique, du dispositifs médical et/ou chimique.
Vous êtes à l'aise avec l'environnement BPF et les réglementations en vigueur.
Par conséquent, vous avez une bonne connaissance des équipements de production ainsi que des différents procédés de fabrication.
Vous êtes la personne idéale si :
* Vous avez une capacité à anticiper les risques et à gérer les priorités avec rigueur
* Vous appréciez de travailler dans un environnement exigeant et dynamique
* Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du détail et votre esprit analytique
Les Raisons de nous rejoindre !
* Des projets variés et à haute valeur ajoutée
* Un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences techniques et managériales
* Un centre formation interne certifié
* CDI / Statut Cadre
Nos étapes de recrutement :
* Chaque candidature est analysée soigneusement par nos équipes de Talent Acquisition
* Chaque entretien est unique et nous vous faisons un feedback après chacun d'entre eux
* Plus qu'un CV, une personnalité ! Nous nous intéressons d'abord à vos histoires et projets
* Nous répondons à toutes vos questions, venez avec celles-ci, nous y répondrons volontiers
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Rémunération: 36 000,00€à45 000,00€par an
Avantages:
* Aide au logement
Horaires:
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire:
* Primes
Lieu du poste : En présentiel
Experience: Expérience exigée
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