Responsable juridique conformité (h/f) (cdi)

Poste : Manpower CORPORATE NICE recherche pour son client localisé dans les Alpes-Maritimes, un Responsable juridique conformité (H/F).
- Conseiller le Comité de Direction sur la conformité : protection des données, lutte contre le blanchiment, fraude et corruption.
- Détecter les risques de non-conformité, réaliser des audits et mettre en place des plans d'actions correctifs.
- Participer à la gouvernance de l'entreprise en organisant les réunions d'administration et les assemblées générales.
- Assister les équipes commerciales et opérationnelles en matière de conformité et de régulations.
- Rédiger et mettre en place les politiques et procédures internes selon le cadre réglementaire.
- Piloter et soutenir la rédaction et la négociation des contrats avec les fournisseurs, en garantissant la protection des données.
- Superviser les montages contractuels et les accords de partenariat liés à la distribution et l'exécution de contrats clés.
- Créer des trames contractuelles adaptées aux activités internes (contrats, notices d'information).
- Animer les instances de gouvernance en matière de conformité, organiser des webinaires et participer aux formations.
- Suivre les contentieux et gérer les litiges internes et externes.
- Piloter et contrôler les processus de données et documentation de conformité.
- Participer à la réalisation d'analyses d'impact
- Pilotage et support de la démarche RGPD
- Collaborer avec les autorités de contrôle et traiter les demandes d'exercice des droits et violations de données.
- Assurer une veille juridique pour suivre les évolutions légales et réglementaires.

- Formation niveau bac + 5 en droit ou en école de commerce

- Expérience d'au moins 5 ans dans un poste similaire et jusqu'à 2 ans d'expérience dans la fonction de manager.
- Maîtrise de Word, Excel, PowerPoint

- Connaissances législatives et réglementaires


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.