Contrôleur / contrôleuse de gestion (h/f)

Le groupe CATRIX regroupant plusieurs sociétés d'activités majoritairement dans le secteur de la grande distribution (hypermarchés Carrefour en location gérance sur Sens, Montereau et la Chapelle St Luc) et de la restauration compte actuellement plus de 450 collaborateurs :

Nous recherchons aujourd'hui un(e) Contrôleur/Contrôleuse de Gestion pour accompagner notre croissance et renforcer le pilotage financier de notre groupe :

Sous la supervision de la Direction Administrative et Financière, vos principales missions seront les suivantes :

Contrôle de gestion :
- Elaborer et suivre les tableaux de bord,
- Concevoir et suivre les indicateurs de pilotage sur chacune des activités du groupe,
- Mesurer les écarts sur les arrêtés de comptes,
- Analyser et préconiser des actions en fonction des objectifs fixés,
- Proposer des axes d'amélioration de la performance des activités du groupe,

Comptabilité :
- Etudier et valider les données de la comptabilité générale et analytique, procéder à leur analyse globale (provisions, coûts, trésorerie, cash flow),
- Participer à la réalisation des arrêtés de comptes mensuels,
- Participer au reporting mensuel,
- Participer à la réalisation des bilans annuels des filiales,
- Suivre la trésorerie

Budget :
- Accompagner la réalisation du budget annuel en lien direct avec le dirigeant et la directrice administrative et financière
- Suivre et contrôler le budget mensuel du groupe et des sociétés annexes,
- Alerter en cas de dépassement budgétaire et accompagner les actions correctives.

Activité Annexes :
- Piloter le contrôle des stocks : analyser l'inventaire et les variations lors des clôtures mensuelles.
- (Re)négocier des contrats avec les fournisseurs

Votre Profil :
Diplômé(e) d'une formation en contrôle de Gestion de niveau Bac+3 minimum avec une expérience réussie de 3 ans minimum sur un poste similaire.
Idéalement, vous avez une expérience en cabinet comptable ou en Grande Distribution.

Vous êtes autonome, rigoureux(se), et avez le sens des priorités. Vous êtes dynamique, organisé(e), et vous avez un esprit d'équipe permettant un travail collaboratif.

Vous savez anticiper, rendre compte et alerter et êtes reconnu(e) pour votre sens de la confidentialité.
Vous maîtrisez la comptabilité analytique et le Pack Office.
Véritable référent(e) technique, vous êtes également reconnu(e) pour vos capacités de communication avec une aisance rédactionnelle.

- Type de contrat : CDI basé sur Sens avec possibilité de déplacement ponctuel
- Statut : Cadre, 216 jours travaillés/an
- Rémunération : A définir en fonction du profil, diplôme et expérience

Nos avantages entreprise :
- 13ème mois à compter d'un an d'ancienneté
- Bonus annuel
- Titres-restaurant
- Remise salariale (12% de remise sur tous les achats effectués en magasin + carburant, à partir de 3 mois d'ancienneté)
- Offres CSE
- Mutuelle/Prévoyance

Experience: 3 An(s)

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Hypermarchés

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.