Directeur général finance

L’ADEFO, association loi 1901, accueille, accompagne et œuvre à l’insertion des personnes en souffrance, en situation d’exclusion, de précarité, de violence, de rupture ou d’abandon. Elle développe depuis 70 ans ses champs d’intervention sur une grande partie de la Côte d’Or et accompagne en permanence plus de 3000 personnes avec un effectif de 220 personnes et un budget de 18 M€. Porteur du SIAO/115, l’ADEFO gère 7 établissements et services répartis en 5 pôles d’activité :
Pôle Accompagnement des migrants
Pôle Accueil, urgence et hébergement
Pôle Accès et maintien dans le logement et l’emploi
Pôle Prévention, protection de l’enfance, soutien à la parentalité
Pôle Accompagnement médico-social.

L’ADEFO défend les valeurs de respect des personnes accueillies, de leur dignité, des différences, du vécu de chacun, des règles de confidentialité et de favoriser un cadre de travail permettant aux salariés de se sentir parties prenantes du projet associatif et responsables de sa mise en œuvre.
Dans le cadre d’un remplacement, elle recherche actuellement son/ sa Directeur-trice Général-e à Dijon.

Sous la responsabilité de la présidente du Conseil d’Administration, vous conduisez la politique stratégique et opérationnelle de l’ADEFO en cohérence avec son projet associatif avec l’aide d’une équipe de direction composée de 5 personnes.

Vous participez à la déclinaison du projet associatif et garantissez la mise en œuvre des politiques et des actions décidées par les instances associatives.

Vous assurez une veille stratégique pour apporter des réponses aux appels à projet cohérents avec l’activité de l’association et mettre en œuvre des projets fédérateurs et innovants, adaptés aux évolutions du secteur. En collaboration avec la DAF, vous suivez la conformité des actions avec la législation en vigueur et les conventions des financeurs, vous garantissez la bonne gestion budgétaire de l’association.

Titulaire d’une formation de niveau 7, type CAFDES, vous bénéficiez d’une expérience confirmée de leader, manager et gestionnaire comprenant des responsabilités de direction, idéalement dans le domaine social, médico-social ou de protection de l’enfance.

Vous avez ainsi pu développer une connaissance approfondie des enjeux sociaux et prouver votre adaptabilité relationnelle, vos qualités de rigueur et votre leadership auprès d’équipes et de partenaires aux profils variés.