Missions :
- encadrer des groupes d'enfants âgés de 2 à 11 ans.
- Assurer la sécurité physique, morale et l'hygiène des enfants,
- Aménager et entretenir les locaux et le matériel destiné aux enfants,
- Accueillir les enfants et les responsables des enfants,
- Assurer le lien avec les familles,
- Assurer le suivi des présences (comptages, pointages...),
- Etre à l'écoute et gérer les conflits entre enfants
- Rendre compte à la directrice ALSH.
Sur le temps extrascolaire (mercredis/vacances)
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique,
- Proposer et mettre en place des animations en lien avec le projet pédagogique,
- Accueillir et encadrer les enfants,
- Participer à la vie quotidienne et collective de l'ALSH.
- Participer à l'entretien des locaux
Sur le temps périscolaire (cantine/garderie):
- surveiller les temps de cour le midi
- effectuer le ménage de la salle de restauration
- participer à l'entretien des locaux.
- proposer des animations en lien avec le projet pédagogique.
Le BAFA ou CAP AEPE obligatoire, le BAFD, BPJEPS LTP ou UCC ACM ou équivalent souhaité.
Horaires varient entre 30h (semaines scolaires) et 48h (semaines vacances scolaires)
Poste à pourvoir à partir du 21 novembre 2024
Experience: Débutant accepté
Compétences: Habilitation BAFA,Habilitation BAFD,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,BAFA
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres activités récréatives et de loisirs
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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