Sales representative

Job Description

Principales responsabilités

* Planification et exécution des ventes sur la zone assignée conformément aux objectifs et aux cibles fixés,
* Acquisition de nouveaux clients de manière proactive par divers moyens de prospection afin de développer la clientèle,
* Gestion de la clientèle, en établissant une relation de partenariat commercial avec les clients nouveaux et existants, en adressant des solutions à leurs besoins pour leur satisfaction et la fidélité des clients,
* Evaluation des besoins des clients et répondre par une offre de produits et de services adaptée,
* Traitement des retours d’information des clients de manière rapide et efficace, en étroite collaboration avec les collègues de support technique et du service vétérinaire,
* Coordination du processus de vente avec le service customer desk conformément aux procédures applicables,
* Reporting commercial à la direction sur les développements quantitatifs et qualitatifs dans son domaine de vente afin d'ajuster les décisions et la stratégie de vente,
* Maintien de ses propres connaissances techniques quant aux produits, en suivant des formations techniques locales et mondiales,
* Préparation et diffusion des réponses aux appels d’offre et de pricelists.
* Participation à divers projets liés aux ventes et au service client dans son domaine et contribuer aux résultats du projet.

Notre organisation

Skretting est un leader mondial dans la fourniture de solutions et de services nutritionnels innovants et durables pour l'industrie de l'aquaculture. Skretting dispose d'installations de production dans 18 pays sur cinq continents pour fabriquer et livrer des aliments de haute qualité, pour l’ensemble des cycles de production, pour plus de 60 espèces. Le volume annuel total de production d'aliments est proche de 2,5 millions de tonnes. Notre mission est de nourrir l'avenir (« Feeding the Futre »).

Egalité des chances

Skretting est un employeur pratiquant l'égalité des chances. Les candidats sont considérés pour tous les postes sans distinction de race, de couleur, de croyance religieuse, de sexe, d'origine nationale, de statut de citoyenneté, d'âge, de handicap physique ou mental, d'orientation sexuelle, de statut matrimonial, parental, militaire ou de tout autre statut protégé par la loi locale applicable.