Technicien méthodes et qualité en électronique h/f

En tant que technicien(e) méthodes & qualité en électronique, vous intégrerez l’équipe Opérations. Votre mission consistera à participer au bon déroulement des opérations dans un esprit de satisfaction client. Vous travaillerez en collaboration avec une équipe experte et motivée (R&D, Industrialisation, Production, Qualité) et, en externe avec nos clients et nos fournisseurs. Vous aurez pour mission : • Définir, optimiser, améliorer les processus de fabrication et de logistique ; • Rédiger et suivre vos dossiers de fabrication tout en traitant les modifications techniques ; • Réaliser des pré-séries ou des petites séries intégrant du test ; 2 2 • Mettre en œuvre les outils nécessaires à la fabrication des produits ; • Analyser finement et émettre un esprit critique pour faciliter la fabrication des produits ; • Traiter, gérer et suivre les non-conformités, gérer les demandes de dérogations ; • Participer aux AMDEC produits et process et aux plans de surveillance (QA) ; • Participer à l’optimisation et à la gestion des stocks pour assurer la traçabilité des produits, des composants ; • Organiser et gérer l’expédition/réception des marchandises PROFIL • Vous êtes diplômés d’un Bac 2 ; • Vous avez une première expérience dans la production ou la logistique, idéalement dans le milieu de la fabrication électronique ; • Vous maitrisez les principaux outils de résolution des problèmes (8D etc…); • Vous êtes à l’aise avec l’outil informatique (excel, api, web) ; • Vous êtes rigoureux et synthétique et doté d’un très bon relationnel ; • Vous avez le sens des responsabilités ; • Vous savez faire preuve de dextérité et d’habilité manuelle (la maitrise du brasage de composants CMS est un plus) ; • Vous êtes à l’aise en anglais (écrit/lu) POURQUOI NOUS REJOINDRE : • Biosency est une startup avec des places et responsabilités à prendre ; • Une équipe aux profils techniques très variés (électronique, logiciel embarqué, plateforme web sécurisée, data sciences, …) ; • Un environnement convivial ; • Une rémunération compétitive ; • Des titres restaurants avec une prise en charge employeur de 60%.