Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower ST MEEN LE GRAND recrute pour son client, un acteur majeur de la transformation et conservation de la viande de boucherie, un Opérateur de production après fendeuse (H/F).
L'entreprise est spécialisée dans l'abattoir et la découpe de cochons et coches, engagée dans une démarche de qualité et de respect des normes d'hygiène strictes.
Poste basé à Montfort-sur-Meu - 35 Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à :
- Réaliser des opérations de parage sur les carcasses.
- Enlever les pannes, les petites graisses et la poitrine.
- Positionner les animaux pour les opérations de découpe.
- Effectuer la levée de pannes.
- Assurer la manutention des sous-produits de l'abattoir.
- Maintenir la propreté et l'hygiène de l'espace de travail.
- Respecter les normes de sécurité et les procédures internes.
- Participer activement aux différents processus de production.
Conditions de travail :
Horaire : 5h-14h
Rémunération : 11.92€ +1.39€ de prime d'habillage.
Avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité.
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil.
- Congés payés et RTT.
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé.
- CET à 8 %.
- CSE, CSEC.
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?).
Profil rigoureux et sérieux, ayant une capacité à travailler en équipe.
Une expérience similaire serait un plus.
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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