Poste : Up Skills recherche un(e) Chargé(e) de planification sous-traitance (h/f) pour une mission de 1 à 3 mois à Antony en Intérim.
En tant que Chargé(e) de planification sous-traitance, vous serez responsable de la planification S&OP et du pilotage opérationnel des sous-traitants pour la France et l'International. Rattaché(e) au Responsable sous-traitance, vous interviendrez sur la planification des activités sous traitées, pour la France et l'International.
A ce titre, vous aurez pour principales missions :
- Planification S&OP et pilotage opérationnel des sous-traitants (CMO):
- Planifier les activités en fonction des besoins prévisionnels et des objectifs
stratégiques.
- Transmettre les prévisions (forecast) aux sous-traitants pour assurer une bonne anticipation des opérations.
- Gérer les commandes d'achat et suivre leur progression.
- Superviser l'arrêt ou l'introduction de nouvelles références pour maintenir un portefeuille produit adapté.
- Coordination transverse et reporting :
- Mettre en place et suivre des indicateurs de performance pour évaluer l'efficacité des opérations des sous-traitants.
- Suivre les plans d'action associés aux objectifs de performance.
- Analyser l'impact des activités des sous-traitants sur les processus supply internes.
- Participer à l'élaboration et au suivi des contrats liant Stallergenes à ses sous-traitants.
Anglais indispensable
Rejoignez-nous pour cette opportunité passionnante chez Up Skills.
Profil : Profil recherché :- Vous êtes titulaire d'un Bac +3/+5 en supply chain (master ou école d'ingénieur).- Vous justifiez d'une première expérience en supply chain sur des missions opérationnelles (planification, approvisionnement ou sous-traitance) dans un environnement industriel.- La maîtrise de l'anglais est indispensable.Au-delà de votre rigueur et de votre capacité d'analyse, vous faites preuve d'organisation et disposez d'un bon relationnel
Vous appréciez le travail en équipe.'''
Entreprise : Filiale d'Actual Group, 5ème acteur majeur sur le marché du travail français, Up Skills se positionne en tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l'identification et la sélection de profils cadres, experts et managers de transition. Forts de nos 20 années d'expérience dans ce domaine, notre expertise s'étend sur le CDI, le CDD et l'Intérim qualifié.
Avec 14 bureaux implantés à travers la France et une équipe de 110 consultants, nous accompagnons nos clients dans leurs projets de recrutement, offrant un soutien spécialisé dans 8 domaines métiers : IT, Ingénierie, Comptabilité/Finance, Fonctions Support, RH/Juridique, Commerce/Marketing, Immobilier/Construction, et Tourisme.
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