DESCRIPTION DU POSTE:
Le proviseur(e)-adjoint(e) de l’UPR assure avec autonomie et des grandes délégations, dans le cadre des objectifs fixés par la proviseure, la responsabilité de l’ensemble des missions relevant de celles de l’adjoint d’un établissement public local d’enseignement:
Par délégation de la proviseure, le proviseur(e)-adjoint(e) de l’UPR :
- anime et coordonne le réseau des ULE et CEF de l’UPR ;
- participe à la définition et à la mise en œuvre d’ un projet pédagogique qui s’inscrit dans la politique de prise en charge de la personne détenue ;
- contribue à la définition de l’offre des formations de l’UPR en lien avec les corps d’inspection, les services de la formation professionnelle de l’AP et la Région, les universités, … ;
- participe au recrutement des professeurs et des responsables locaux d'enseignement dans le cadre de commissions mixtes éducation nationale - administration pénitentiaire, organisées aux niveaux académique et départemental ;
- participe au recrutement des professeurs vacataires ;
- participe à l'évaluation des personnels dans le cadre du parcours professionnels, carrières et rémunération (PPCR) (décret n° 2017-786 du 5 mai 2017) ;
- accompagne les équipes sur le plan pédagogique ;
- contribue à rendre compte du fonctionnement et des résultats de l’UPR.
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