Vous avez une première expérience en gestion immobilière ou en gestion de flotte automobile et êtes sensible à la cause animale?\n\nNous recherchons, pour une association, un(e) gestionnaire de parcs immobilier et automobile passionné(e) et dynamique pour rejoindre l'équipe du pôle technique de l'association. Vous serez responsable de la gestion locative, de la valorisation du patrimoine, ainsi que de la gestion de notre parc automobile et des assurances de notre organisation.\n\nVos missions :\n - Assurer l'occupation optimale de notre parc immobilier et la mise à jour des tableaux de suivi.\n - Gérer les mandats de gestion locative, les baux, les états des lieux et les dépôts de garantie.\n - Superviser les déclarations d'occupation, les diagnostics énergétiques et les assurances PNO.\n - Collaborer avec les avocats pour les procédures contentieuses et précontentieuses.\n - Planifier les régularisations de charges annuelles et superviser la gestion comptable des immeubles.\n - Mettre en ½uvre des travaux d'amélioration et de rénovation pour valoriser le patrimoine.\n - Entretenir des relations de qualité avec les locataires, bailleurs et autres parties prenantes.\n - Veiller à l'entretien, aux réparations et à la conformité réglementaire du parc automobile.\n - Gérer les cartes carburant, les sinistres et les contrats d'assurance flotte.\n - Optimiser les coûts d'utilisation et élaborer le plan de maintenance du parc automobile.\n - Souscrire, résilier et renouveler les assurances pour divers biens et responsabilités.\n \n - Excellentes compétences relationnelles et communication fluide.\n - Bonne connaissance des environnements immobilier, parc automobile et/ou assurance.\n - Maîtrise des outils bureautiques et de la gestion budgétaire.\n - Capacité d'adaptation, réactivité, analyse et synthèse.\n - Force de proposition, intégrité et loyauté.\n - Expérience de 3 ans minimum dans au moins une des missions.\n - Diplôme Bac +2/Bac +3 en immobilier est un plus,\nConditions :\n - Lieu de travail : Versailles avec déplacements.\n - Type de contrat : CDI ? temps plein 35h.\n - Rémunération : 33-35K selon expérience.\n - Avantages : Carte Navigo à 50%, titre restaurant 10¤.\n\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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