Chargé(e) de missions animation et ingénierie pédagogiques (h/f)

En tant que Chargé(e) de Missions animation et Ingénierie Pédagogiques, vous serez en charge de concevoir, mettre en œuvre et évaluer des dispositifs de formation adaptés aux besoins de nos équipes et formateurs. Vous collaborerez étroitement avec les responsables de formation, les experts métiers et les parties prenantes internes pour garantir la qualité et l'efficacité des parcours pédagogiques.

Vos missions :
- Animer des réunions pédagogiques sur un thème défini (progressions pédagogiques, nouveaux concepteurs.) ;
- Accompagnement des formateurs en lien avec le responsable du pôle ;
- Création de supports à destination des formateurs (tutoriels, mémos, kit.) - hors contenu pédagogiques

Profil recherché

- Expérience souhaitée dans le domaine de la pédagogie / animation de groupe ;
- Formation Bac +5 en sciences de l'éducation, ingénierie pédagogique ou domaine similaire ;
- Maîtrise des outils de conception pédagogique (FOAD - Plateforme LMS)
- Bonnes capacités d'écoute et de travail en équipe
- Sens de l'organisation et capacité à s'adapter
- Maîtrise des outils informatiques

Vous travaillerez en forfait jours du lundi au vendredi. Vous aurez également 18 jours de RTT en plus des congés payés sur une année pleine.

Dans le cadre de ce poste à pourvoir en CDD au sein de notre entreprise, vous bénéficierez de nos avantages conventionnels (mutuelle et prévoyance avec prise en charge des cotisations à 90% par l'entreprise ; point de restauration collective ; œuvres sociales CSE ; 18 RTT sur une année pleine.).

Experience: Débutant accepté

Compétences: Techniques pédagogiques,Définir des besoins en développement des compétences,Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles,Organiser et piloter un programme de formation

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Organisme privé et autonome sous statut associatif, Alméa Formations Interpro, 360 salariés sur ses 14 sites des Ardennes, de l'Aube, de la Marne et la Haute-Marne, est un acteur référent des réseaux de la formation professionnelle.
Rejoindre Alméa c'est participer à la formation de plus de 5000 apprentis et stagiaires qui deviendront les artisans, collaborateurs ou patrons de demain.