Notre client, un concessionnaire automobile reconnu, recherche un.e conseiller.e commercial.e véhicules neufs pour rejoindre ses équipes !
Si vous êtes passionné.e par l'automobile et que vous souhaitez faire vos premiers pas dans la vente, cette opportunité est faite pour vous. Ce poste est ouvert aux débutant.e.s. Vous serez formé.e et accompagné.e afin de monter en compétences rapidement.
MISSIONS:
Votre rôle ? Accueillir et conseiller les clients sur l'achat de véhicules neufs tout en garantissant un excellent service. Vous représenterez la marque avec enthousiasme et saurez répondre aux attentes de chaque client en leur offrant une expérience personnalisée et conviviale.
Les missions quotidiennes :
- Accueillir les clients en concession et identifier leurs besoins.
- Présenter les gammes de véhicules neufs et leurs caractéristiques.
- Proposer des solutions adaptées (financement, reprise de véhicules, etc.).
- Réaliser les essais de véhicules.
- Négocier les offres commerciales tout en garantissant la satisfaction client.
- Gérer les dossiers administratifs liés à la vente (contrats, immatriculations, etc.).
- Suivre les livraisons et assurer la satisfaction après-vente.
Rémunération: entre 30K et 38K avec objectifs.
Horaires:
- de journée
- du Lundi au samedi (jour de repos le dimanche + un jour de repos dans la semaine).
PROFIL:
Vous avez une bonne capacité d'écoute et un excellent relationnel. Vous aimez le contact client et êtes à l'aise pour argumenter et convaincre
Les qualités que nous recherchons :
Vous avez une grande aisance relationnelle.
Vous êtes à l'écoute des besoins clients et savez les accompagner dans leur projet.
Un intérêt pour le secteur automobile est un réel atout.
Que vous ayez déjà une première expérience dans la vente ou que vous soyez débutant.e, nous vous offrons l'opportunité d'évoluer dans une entreprise en plein essor !
Experience: Débutant accepté
Compétences: Conseiller, accompagner une personne,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Négocier des conditions commerciales,Présenter et valoriser un produit ou un service
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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