Sous la supervision du responsable de production, le Chef d'Équipe électronique pilote une équipe de 20 personnes, composée de 15 opérateurs de production spécialisés en câblage filaire et assemblage de produits, 3 techniciens de test, un référent technique et un référent qualité.
Missions principales :
- Affectation des tâches : Attribuer les tâches aux membres de l'équipe en fonction des besoins et des compétences.
- Animation quotidienne : Conduire le point flash journalier pour assurer la cohésion et l'alignement des objectifs.
- Suivi de production : Suivre l'avancement des fabrications, garantir le respect des délais et la qualité des productions.
- Résolution de problèmes : Identifier et résoudre les difficultés rencontrées par l'équipe.
- Recrutement et intégration : Participer au recrutement et superviser l'intégration des nouveaux équipiers.
- Développement des compétences : Développer les compétences et la polyvalence des membres de l'équipe, valider les habilitations et mener les entretiens annuels.
- Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec le gestionnaire de production pour le suivi des plannings et le service méthodes pour l'optimisation des temps de production.
- Amélioration continue : Garantir l'atteinte des objectifs QCDS (Qualité, Coût, Délai, Sécurité) de l'atelier et déployer l'amélioration continue dans son périmètre.
Environnement de travail :
Atelier de production récent, silencieux, lumineux et climatisé. Vous travaillerez dans un environnement numérisé avec des instructions de production sur écran et l'utilisation d'un Système de Management de la Production (MES).Le profil recherché
- Formation : Bac +2 minimum, ou expériences probantes, idéalement dans le secteur mécanique, de l'électricité ou de l'électronique. Formation assurée sur nos métiers spécifiques.
Vos compétences et qualités :
- Expérience en gestion d'équipe dans un environnement de production
- Dans l'idéal, connaissances techniques : procédés de câblage filaire, d'assemblage de produits électroniques, de tests de production.
- Qualités personnelles : leadership, capacité à résoudre des problèmes dans un environnement de production de petites séries, très fluctuant
Poste en journée. 40 h semaine non cadre.
Tickets restaurants. Mutuelle prise en charge à 80%.
Rémunération annuelle brute entre 32K€ et 36K€ suivant expérience
Prime d'intéressement.
Experience: Expérience exigée de 3 An(s)
Secteur d'activité: Fabrication de cartes électroniques assemblées
PHAREL, PME experte des technologies, des savoir-faire en câblage filaire, dans l'intégration d'équipements électroniques et dans le test, nous apportons une maîtrise globale et des solutions de qualités à une clientèle des secteurs du médical, industriel et de l'aéronautique, tout en leur apportant nos compétences en industrialisation.
IntégrerPHAREL, c'est rejoindre une entreprise à taille humaine, à la pointe, dynamique, ambitieuse et performante.
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