Or en Cash compte plus de 110 agences à travers la France et est le N°1 français de l'achat des métaux précieux et aspire à le devenir en vente d'Or d'investissement.
Le Groupe, en forte croissance depuis sa création en 2009, compte aujourd'hui plus de 170 collaborateurs et poursuit ses recrutements dans le but de renforcer son équipe déjà solide et performante. Missions :
- Le Contrôleur de Gestion Opérationnel Junior contrôle le bon respect des procédures internes : données exploitées, analyser les dysfonctionnements en termes de collaboration afin que chaque service ait un environnement optimal tout en rendant ces procédures conformes aux exigences de la société.
Ressources :
Le collaborateur aura à sa disposition, pour réaliser à bien ses missions au quotidien :
- Ordinateur portable
Hiérarchie directe : Sous la responsabilité du Contrôleur de gestion et de la Directrice Générale. En lien avec l'ensemble des services centraux.
Activités principales :
- Suivi des stocks et de la comptabilité matière
- Faire respecter et vérifier l'efficacité des systèmes de contrôle interne et de gestion des risques
- Collecter et analyser les données financières et opérationnelles pour évaluer les performances.
- Identifier les écarts et proposer des mesures correctrices.
- Assurer le suivi des indicateurs clés de performance (KPI).
- Participer à l'élaboration des budgets et au suivi de leur exécution.
- Veiller à la conformité des procédures et établir des rapports à la Direction
- Rédiger les rapports d'analyses et de constats pour la Direction Générale.
- Réaliser des reportings et des tableaux de bord réguliers pour une meilleure visibilité des résultats financiers.
- Utiliser des outils informatiques de gestion (Excel, ERP) pour assurer le suivi et l'analyse des processus.
- Élaborer des recommandations d'amélioration des procédures de contrôle.
- Être garant du bon respect des procédures internes et de l'image de OR EN CASH
- Représenter la marque OR EN CASH et promouvoir ses valeurs auprès de tous les interlocuteurs internes et externes.
- Appliquer et améliorer les procédures internes, en s'assurant de leur conformité avec les orientations stratégiques et les évolutions réglementaires.
- Travailler en équipe et communiquer efficacement pour soutenir l'évolution des pratiques individuelles et collectives.
Cette liste n'est pas exhaustive et pourra être amenée à évoluer en fonction des besoins et de l'activité de la structure.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.