Dans une blanchisserie industrielle de traitement du linge hospitalier (établissement public), vous serez amené à évoluer sur le secteur transport principalement et de manière secondaire en production.
- Chauffeur/livreur : vous assurerez le transport du linge à livrer sur différents établissements du département.
PERMIS C et FCO à jour.
- Poste en production : Selon l'organisation sur le secteur transport, vous serez amené à traiter le linge sur poste de production.
Un rendement journalier efficace est demandé car la mission de la structure est d'assurer l'approvisionnement en linge des établissements hospitaliers et maisons de retraite du département.
Conditions de travail :
- Travail station debout et chaleur occasionnée par les machines, port de charges éventuel.
- Horaires : du lundi au vendredi - 7 heures journalières - horaires selon roulement de travail et organisation des livraisons.
Type de contrat :
Contrat CDI de droit public avec période d'essai.
Les conditions de travail et la rémunération seront abordés lors d'un entretien.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Formation Continue Obligatoire (FCO),Formation Initiale Minimum Obligatoire (FIMO),Charger, décharger, manutentionner des produits,Conduire un poids lourd,Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule,Contrôler l'état de propreté des équipements,Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison,Organiser le chargement des marchandises dans le véhicule,Réaliser les opérations d'attelage,Transporter des marchandises,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises,FIMO/FCO
Permis: C - Poids lourd exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Blanchisserie-teinturerie de gros
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
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