Au sein d'une équipe élevage, pour assurer les activités sur la zone perche vendômois sous la responsabilité du directeur adjoint, et l'animation par le planificateur, les missions sont les suivantes :
- Assurer le contrôle de performance en élevage bovin lait, mesure de quantité de lait et prise d'échantillon de lait,
- Assurer la logistique du matériel contrôle de performance utilisé par les éleveurs,
- Réaliser le contrôle de performance dans les élevages équipés de Robot de traite,
- Fournir avec fiabilité et précisions tous les renseignements sur les animaux contrôlés ainsi que sur les échantillons de lait collectés,
- Appliquer les procédures et opérations conformément aux normes qualité fixées.
- Assurer la collecte des échantillons en élevage et acheminer sur le site d'analyse
PROFIL
- Goût du terrain, sens du contact avec les éleveurs et les animaux
- Aptitude au travail en équipe, capacité relationnelle
- Maîtrise des outils informatiques et de communication
- Sens de l'organisation, de l'écoute
CONDITIONS
- Véhicule de service fourni,
- Rémunération selon la grille de la convention collective nationale du Contrôle laitier,
- Formation assurée par l'employeur
- Travail à temps partiel 80 heures par mois,
- Résidence administrative à domicile
Experience: Débutant accepté
Compétences: Identifier les priorités d'intervention (contrôles, relevés, ...) en fonction de la planification annuelle et déterminer le matériel approprié,Prélever des échantillons de matières ou de produits,Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des organisations patronales et consulaires
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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