Chef de poste attache h/f h/f

Présentation

Depuis 1991, le groupe CAP INTER présent sur toutes la Normandie et en Île de France, accompagne les entreprises dans leurs besoins en personnel et les candidats dans la construction de leur carrière ! Le groupe CAP INTER, c'est aussi sa filiale : CAP RH, dédiée au recrutement de personnel en CDI, CDD et alternance.

Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, nous recrutons en CDI 1 chef de poste attache (H/F)
Qui est notre client ?

- L e spécialiste français de caillebotis métallique pressé.

Missions proposées

Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?

Au sein d'une équipe et rattaché au chef d'équipe, vous réalisez les tâches suivantes :

- Manager les équipes d'attache
- Ordonnancer les postes d'attache en lien avec la chef d'équipe
- Valider le contrôle d'entrée des pièces brutes avant l'attache pour la faisabilité de la galvanisation
- Faire réaliser l'accrochage des pièces en production suivant procédure
- Assurer la formation et le développement des compétences de votre équipe
- Garantir les indicateurs de production (Productivité en poids/personne/équipe, maitrise de la qualité) Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) :
Travail en usine, bruits

Profil recherché

Quels sont les avantages du poste proposé ?

- Panier, prime d'assiduité, frais de transport, prime de tonnage


Quel est le profil idéal ?

Vous êtes titulaire du Caces 3 minimum et êtes capable de conduire un chariot élévateur, vous justifiez d'une expérience en management d'au moins 1 an, vous êtes polyvalents sur les opérations de production, vous êtes rigoureux et avez le sens de l'organisation, la capacité à travailler en équipe mais aussi en autonomie, vous respectez les règles de sécurité et le règlement intérieur.


Envoyez nous votre CV!!!

Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?

avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).

Quel est notre processus de recrutement ?

Sans nouvelle de notre part 15 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement aux exigences de notre client. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires.

Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?

- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !

- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !

- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !

- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !

- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !

- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !

- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !

- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !



Avantages salariaux

- 13ème mois
- Prime(s)
- Panier(s)