Description entreprise :
Desservi par le TGV, a 1h heure de Nancy, le Centre Hospitalier de Remiremont, etablissement contribuant a l'offre de recours du departement Vosgien, est situe aux portes des Hautes Vosges, il couvre un bassin de population de 75 000 habitants, comprenant le nord de la Haute-Saone. TRAVAILLER AU CENTRE HOSPITALIER DE REMIREMONT : En direction commune avec le C.H. d'Epinal, la structure a taille humaine propose les activites de Medecine, Chirurgie, SSR, d'un pole Femme-Mere-Enfant, ainsi qu'un service d'Urgences appuye par une unite de Soins Continus. En complement, elle propose egalement une offre en USLD et EPHAD. Disposant de technologie et de materiel de pointe (imagerie medicale avec scanner, IRM, mammographie et radiologie), elle permet une prise en charge optimale des patients et offre des conditions de travail securisants aux professionnels. Elle developpe par ailleurs de tres nombreux liens avec les structures de recours du territoire (CH d'Epinal, Nancy, Ravenel...). Portees par de nouvelles politiques RH, nos professionnels beneficient d'une evolution reguliere de carriere et d'une large offre de formation. Nous travaillons egalement notre politique d'integration afin de vous assurer une prise de poste sereine.
Description du poste :
Vous integrerez notre service social, au sein d'une equipe composee de 4 agents, afin de realiser les evaluations sociales et mettre en oeuvre les projets a court, moyen et long terme adaptes a l'etat de sante des patients et aux possibilites de l'environnement. Dans ce cadre, vous aiderez a organiser la sortie d'hopital en coordination avec les professionnels hospitaliers en charge du patient et les partenaires et/ou structures exterieures et a realiser un bilan des droits du patient, dans le respect de la confidentialite et du secret professionnel. Vous participerez egalement a la vie de l'institution hospitaliere, aux actions dynamisant le reseau partenarial et a la formation de nouveaux professionnels, tout en assurant une veille documentaire.
Profil recherché :
Titulaire d'un diplome d'assistant social (DEASS), ou de conseiller en economie sociale et familiale (CESF) avec de bonnes capacites d'organisation, impartiale et neutre, vous recherchez un emploi stimulant, alors rejoignez nos equipes. Le poste propose necessite le permis B obligatoire, afin de pouvoir se rendre sur les autres etablissements conventionnes avec le service. Le poste est ouvert aux contractuels (CDD de droit public).
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