Notre consultant spécialisé en recrutement, Rodrigue GARNIER, recrute pour un acteur majeur de son secteur, un Juriste contentieux (F/H) en CDD de 6 mois basé à Orléans.
Rejoignez une entreprise engagée RSE, certifiée ISO 9001 et tournée vers la satisfaction de ses clients !
En tant que Juriste contentieux, vous intégrerez une équipe de 8 experts pour gérer les contentieux locatifs. Vos principales missions consisteront à :
-Assurer les procédures pour résorber les impayés de loyers et charges.
-Gérer un portefeuille de 100 dossiers, depuis l'analyse des débiteurs jusqu'à l'exécution des jugements.
-Représenter l'entreprise devant les instances judiciaires.
-Apporter un appui aux équipes locales dans la gestion des impayés.
Poste à pourvoir dès le 1er novembre 2024.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
-Package de rémunération attractive : 32 KEUR sur 13 mois, tickets restaurant, RTT, intéressement, épargne salariale, mutuelle, prévoyance, avantages CSE.
-Flexibilité avec flex office et possibilité de télétravail.
-Parcours d'intégration pour une prise de poste facilitée.
-Accompagnement dans le développement de vos compétences et opportunité de concilier vie personnelle et professionnelle.
Pour postuler : contactez Rodrigue GARNIER sur LinkedIn LinkedIn Rodrigue GARNIER ou via l'annonce.
https://www.linkedin.com/in/rodrigue-garnier/
Vous êtes le candidat idéal si :
-Vous êtes titulaire d'un Bac +5 (Master en droit des affaires ou carrières judiciaires).
-Vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience en recouvrement de créances, idéalement acquise dans un environnement judiciaire.
-Vous avez une excellente capacité d'analyse, êtes autonome et appréciez le travail en équipe.
-Vous possédez un sens aigu du résultat et une bonne compréhension des enjeux financiers.
-Votre sens de la négociation et votre relationnel vous permettent de gérer des interlocuteurs variés.
-Permis B requis (déplacements dans le département).
Compétences & Qualités recherchées :
-Sensibilité aux enjeux RSE : travailler pour une entreprise responsable et engagée dans des pratiques durables vous motive.
-Bonne connaissance du recouvrement de créances et du droit locatif.
-Capacité à gérer un portefeuille de dossiers variés et à représenter l'entreprise dans des procédures judiciaires.
-Aptitude à travailler avec les équipes sur le terrain pour résoudre les problématiques locatives.
-Capacité à s'adapter et à travailler dans un environnement dynamique.
Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.
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