L'Association NQT, Nos Quartiers ont Des Talents, c'est un réseau de quelques 1000 entreprises en France, 74000 jeunes, 14000 mentors, 1025 mécènes et partenaires et une Association « d'Intérêt Général »!
Qui sommes-nous ?
Véritable accélérateur d'insertion professionnelle, engagée pour l'égalité des chances, l'association NQT accompagne, depuis 2006, les jeunes diplômés titulaires d'un Bac+3 et plus, âgés de moins de 30 ans et issus de milieux modestes ou de zones prioritaires dans leurs recherches d'alternance, d'emploi et dans la création de leur entreprise. Comment ? Grâce à un système de mentorat par des professionnels en activité (conseils sur la recherche d'emploi, le CV, la lettre de motivation, les entretiens, aide à la constitution du réseau).
Ce mentorat développé par NQT a fait ses preuves : 70% des jeunes diplômés accompagnés par l'association trouvent un contrat à la hauteur de leurs compétences en 6 mois en moyenne !
NQT est implantée dans les plus grandes villes de France métropolitaine et également dans les départements et régions d'outre-mer et compte une centaine de salariés.
Plus d'infos sur www.nqt.fr et www.partenaires.nqt.fr
Dans le cadre de notre fort développement sur le territoire national, nous cherchons à compléter l'équipe avec notre futur. e Chargé.e de partenariats financiers en alternance pour notre siège en Île-de-France.
Le poste est à pourvoir en alternance pour une durée d'un an avec un démarrage prévu en février 2025.
Vous appuierez la Responsable des partenariats financiers dans ses missions et participerez aux projets de développement de l'association, sur tous les territoires où NQT est présent (Hexagone et 4 départements d'outre-mer).
- Développer et pérenniser les partenariats financiers publics :
- Demandes de subventions à différentes échelles(européenne, nationale, régionale, locales…) ou propositions de conventions
- Suivi de la relation de partenariat : réalisation des bilans intermédiaires, préparation des comités de pilotage, valorisation des actions de l'association.
- Justification des actions réalisées lors du bilan final : aspects financiers, qualitatifs et quantitatifs.
- Partage de connaissances sur les partenaires publics en interne et avec les délégués régionaux.
- Veille sur les Appels à Projets ou Appels d'Offres publiés par l'Etat ainsi que par les fondations.
- Participer au montage de dossiers transverses innovants ou au déploiement de nouvelles activités
(Liste non exhaustive et fonction des compétences à développer / appétences du candidat H/F)
La sélection et les entretiens débuteront dès le 6 janvier 2025 car nous sommes fermés avant cette date.
De Formation initiale de niveau Bac+4 et préparation d'un M2 en commerce / ou gestion administrative avec un minimum de connaissances en gestion budgétaire.
Ce sera un plus si vous avez :
- la rigueur du comptable
- l'aisance relationnelle et la relation client d'un commercial
- le goût pour l'écriture du journaliste
- et de la discrétion !
Nos avantages :
Une politique de rémunération attractive :
- Tickets Restaurants (valeur faciale 8.88 Euros/TR)
- Participation employeur mutuelle à hauteur de 70%
Temps de travail
- 35 heures/ semaine du lundi au vendredi (lundi au jeudi de 9h à 18h00 avec 1h00 de pause, le vendredi 9h à 12h00)
- 6,5 semaines de congés/an
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