Description du poste
Intitulé du poste
Stagiaire Juriste Droit Social H/F/X
Description de la mission
Pour une Justice plus rapide et accessible.
Depuis 40 ans, les équipes Groupama Protection Juridique déploient, avec expertise et détermination, une organisation performante pour garantir une protection efficace et universelle. Ainsi, nous contribuons à construire une Société plus juste.
Nous recherchons un.e stagiaire juriste en droit social pour une durée entre 4 et 6 mois pour rejoindre la Direction des Ressources Humaines, Communication interne et RSE, composée de 6 collaboratrices.
Poste à pourvoir dès que possible
A ce titre, vos missions seront :
Instances représentatives du personnel et organisations syndicale
1. Organisation, préparation et participation aux réunions des instances représentatives du personnel
2. Préparation et participation aux négociations avec les partenaires sociaux
3. Rédaction des accords, procès-verbaux de désaccord, décisions unilatérales, notes de service
4. Suivi et mise en œuvre des accords en vigueur
5. Mise à jour la BDESE
6. Réalise le document unique dévaluation des risques professionnels
Gestion des dossiers individuels
7. Met en œuvre les procédures disciplinaires
8. Gère les départs (licenciement, RC, retraite)
9. Assure un rôle de conseil ou dassistance technique auprès des managers en matière de droit social
Projets RH
10. Participe aux projets RH divers
11. Propose et met en œuvre des actions de prévention (des RPS) et de développement de la QVCT
12. Réalise le suivi de la mise en œuvre du Baromètre dOpinion Groupe
13. Participe au process de recrutements
Pilotage
14. Assure une veille juridique en droit social.
15. Participe à la conformité des pratiques RH concernant la CNIL/RGPD (réaliser les revues des traitements, réaliser des audits/contrôles, partager les bonnes pratiques, établir des process)
Profil
Ce que nous recherchons chez vous
Vos qualifications :
Vous êtes diplômé.e d'un Master 2 en RH ou en droit social
Vous êtes reconnu.e pour votre organisation, rigueur, sens du service client et vos qualités relationnelles.
Vos valeurs
«Saméliorer toujours», sur le plan professionnel, tout comme sur le plan personnel, la volonté de saméliorer en continu est au cœur de notre culture.
«Sentraider» mutuellement afin de créer un environnement qui contribue au succès collectif.
«Le Grit», aka la détermination est notre moteur quotidien pour relever les défis juridiques avec énergie.
«Cultiver la bienvivialité», un mélange entre bienveillance et convivialité, afin de créer un espace qui favorise lépanouissement personnel et professionnel.
Ce que nous avons à vous offrir :
Autres avantages : restauration dentreprises, le remboursement des abonnements de transports publics en IDF à hauteur de 65%
Des locaux neufs et confortables avec du Flex office
Une ambiance conviviale et des moments de partage réguliers au sein de la grande famille des GPJiens : défis sportifs, challenges, concours,
Donner du sens à votre travail, dans une société où le droit est difficilement accessible, notre ambition est de simplifier l'accès au droit pour tous.
Notre processus de recrutement
#1 Echange téléphonique avec la Chargée de recrutement
#2 Entretien opérationnel avec le manager
Chez GPJ, chaque voix compte, chaque talent est essentiel.
Nous croyons que la diversité et linclusion contribuent à notre succès commun.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Profil principal
Ressources humaines - Relations sociales et juridiques
Type de contrat
Stage
Télétravail
Non spécifié
Management d'équipe
Non
Localisation du poste
Localisation du poste à pourvoir
France, Ile-de-France, HAUTS-DE-SEINE (92)
Ville
NANTERRE
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Bac+4
Niveau d'expérience min. requis
- de 2 ans
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.