Missions
1. Participer à la conception du plan de formation en consolidant et analysant les demandes individuelles et collectives
2. Contribuer à la mise en œuvre du plan et d'actions de formation complémentaires (propositions de programmes, planification, inscription...)
3. Assurer la logistique des actions de formation (réservation de salles, reprographie des supports...)
4. Assurer la gestion des dossiers formation (conventions, programmes, feuilles de présence attestations de formation...)
5. Suivre les évaluations des sessions et alerter la responsable en cas d'insatisfaction
6. Traiter et contrôler les factures
7. Réaliser les demandes de prises en charge OPCA
Profil
8. Aisance relationnelle, esprit d’équipe, sens du service, rigueur et organisation
9. Aisance rédactionnelle
10. Bonne maîtrise des outils bureautiques
11. Une première expérience de la formation professionnelle serait un plus
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