Directeur de région h/f

KARA Travail Temporaire et Placement recherche pour son client, société de PAP, un directeur de région H/F en CDI pour la Région Île-de-France, Nord et Nord-Est Vous êtes domicilié(e) en Ile de France et serez le lundi à notre siège de Rueil Malmaison.

Rattaché(e) au Directeur Retail, vous pilotez un réseau d'environ 25 magasins (Stores, Outlet et corners en Grand Magasins) sur la zone Île-de-France, Nord et Nord-Est, et vous êtes garant de la bonne exécution de la stratégie retail sur le terrain.

Missions principales :

1. Développement de la performance commerciale

- Suivre les indicateurs de performance (CA, taux de transformation, panier moyen, UPT, etc.) de chaque magasin

- Analyser les résultats, identifier les leviers de progression, définir des plans d'action personnalisés

- Déployer et s'assurer de la bonne application des opérations commerciales et des animations nationales

- Être force de proposition sur des initiatives locales permettant de développer le chiffre d'affaires

2. Management et accompagnement des équipes

- Accompagner au quotidien les Responsables de magasin dans leur rôle de manager

- Faire monter en compétence les équipes via de la formation terrain, du coaching et du feedback régulier

- Identifier les potentiels internes, favoriser la mobilité et l'évolution professionnelle

- Participer aux recrutements clés de la région (Responsables, Adjoints, vendeurs référents)

3. Excellence opérationnelle

- S'assurer de la bonne tenue des magasins (merchandising, stock, application des process, respect des standards visuels)

- Être garant(e) de la qualité de l'expérience client dans tous les points de vente

- Veiller à la bonne application des politiques RH et aux règles de sécurité

4. Rôle de relais entre le siège et le terrain

- Remonter les besoins et les réalités du terrain auprès des équipes siège (offre produit, merchandising, outils, logistique)

- Diffuser avec clarté et pédagogie les orientations stratégiques aux équipes terrain

- Créer un climat de confiance et de collaboration transversale

Poste : CDI

Rémunération annuelle de 42K€/an + 20% de bonus + véhicule de fonction + frais de déplacements remboursés + téléphone et PC portable.

- Poste très terrain, nécessitant de fréquents déplacements (plus de 3 jours par semaine sur le terrain)

- 1 à 2 nuits d'hôtel par semaine sont à prévoir selon les tournées