Responsable appels d'offres ferroviaire (h/f) (cdi)

Poste : Manpower CONSTRUCTION PARIS recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Responsable Appels d'Offres Ferroviaire (H/F)
- Analyser les risques juridiques, techniques, financiers et humains d'un projet
- Pilote, supervise et réalise en autonomie les réponses aux appels d'offre de renouvellement et de création de voie ballast en France, ce qui comprend :
- Rechercher les meilleures solutions techniques et économiques pour nos projets
- Sélectionner et animer les partenaires, gestion de l'interface avec les bureaux d'étude internes et externes
- Accompagner votre équipe dans la production de l'offre
- Participer à la production technico-financière des offres
- Contribuer à la constitution des dossiers de commission marché avec le responsable du bureau d'étude.

- Participer à la démarche commerciale de l'entreprise sur les projets
Formation ingénieur ou equivalent
Expérience de 5 à 10 ans, en étude ou travaux ferroviaire.
Vous êtes rigoureux, organisé, autonome et force de proposition.

Salaire à partir de 50 000 €

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.