Responsable Adjoint Sécurité H/F
LE CASINO BARRIERE LE RUHL RECHERCHE UNE OU UN RESPONSABLE ADJOINT SECURITELe Casino Barrière Le Ruhl, situé 1, promenade des anglais à Nice, c'est un parc de 250 machines à sous, un salon de jeux de table (roulette anglaise, poker et blackjack), un restaurant, deux bars et un cabaret.VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT... - Bras droit du Responsable Sécurité et plus particulièrement sur la partie sûreté et malveillance,- Management de l'équipe.- Relai sur l’organisation du temps de travail et le suivi des plannings sur les outils administratifs et informatiques. Vos qualités relationnelles et votre rigueur seront vos atouts pour réussir dans ce challenge.- Assurer les opérations de contrôles réglementaires (filtrage, surveillance, intervention sur incidents divers, sécurité durant spectacle, gestion partielle des moyens de secours incendie et matériels de sécurité...).TRAVAILLER CHEZ BARRIERE C'EST AUSSI...- Le 13ème mois mensualisé après 10 mois d'ancienneté- Participation- Majoration de salaire des heures de nuit- Un rythme de travail en 4/2 (4 jours de travail/2 jours de repos)- Des tickets-restaurants- Une bonne mutuelle pour prendre bien soin de vous- Des opportunités de mobilité en France et à l'international- Des formations personnalisées pour développer votre potentiel via notre Campus Barrière- Des tarifs collaborateurs dans les hôtels du Groupe pour se faire des week-ends de rêveStatut Cadre intégré - Horaires de nuitSalaire : A définir selon profil - Fourchette de rémunération entre 30 et 35 K€
LE CASINO BARRIERE LE RUHL RECHERCHE
UNE OU UN RESPONSABLE ADJOINT SECURITE
Le Casino Barrière Le Ruhl, situé 1, promenade des anglais à Nice, c'est un parc de 250 machines à sous, un salon de jeux de table (roulette anglaise, poker et blackjack), un restaurant, deux bars et un cabaret.
VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT...
- Bras droit du Responsable Sécurité et plus particulièrement sur la partie sûreté et malveillance,
- Management de l'équipe.
- Relai sur l’organisation du temps de travail et le suivi des plannings sur les outils administratifs et informatiques. Vos qualités relationnelles et votre rigueur seront vos atouts pour réussir dans ce challenge.
- Assurer les opérations de contrôles réglementaires (filtrage, surveillance, intervention sur incidents divers, sécurité durant spectacle, gestion partielle des moyens de secours incendie et matériels de sécurité...).
TRAVAILLER CHEZ BARRIERE C'EST AUSSI...
- Le 13ème mois mensualisé après 10 mois d'ancienneté
- Participation
- Majoration de salaire des heures de nuit
- Un rythme de travail en 4/2 (4 jours de travail/2 jours de repos)
- Des tickets-restaurants
- Une bonne mutuelle pour prendre bien soin de vous
- Des opportunités de mobilité en France et à l'international
- Des formations personnalisées pour développer votre potentiel via notre Campus Barrière
- Des tarifs collaborateurs dans les hôtels du Groupe pour se faire des week-ends de rêve
Statut Cadre intégré - Horaires de nuit
Salaire : A définir selon profil - Fourchette de rémunération entre 30 et 35 K€
LE GROUPE BARRIÈRELeader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.Du Normandy à Deauville au Fouquet’s à New-York, c’est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l’esprit festif, et le goût du divertissement.Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d’excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ? VOTRE PROFILMaitrise de soi, sang-froid et fermeté. Vous savez vous montrer autoritaire tout en restant respectueux ?Vous disposez d’une expérience réussie dans le domaine de la sécurité.Vous êtes impérativement titulaire du CQP d’Agent de Sécurité et éventuellement d’une certification SSIAP 1.Vos qualités :Bon relationnelExcellente présentationRigueurDiscrétionSens de l’observationChez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.Barrière, 50 métiers, 1 seul état d’esprit. Rejoignez-nous !
LE GROUPE BARRIÈRE
Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.
Du Normandy à Deauville au Fouquet’s à New-York, c’est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l’esprit festif, et le goût du divertissement.
Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d’excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ?
VOTRE PROFIL
Maitrise de soi, sang-froid et fermeté. Vous savez vous montrer autoritaire tout en restant respectueux ?
Vous disposez d’une expérience réussie dans le domaine de la sécurité.
Vous êtes impérativement titulaire du CQP d’Agent de Sécurité et éventuellement d’une certification SSIAP 1.
Vos qualités :
Bon relationnel
Excellente présentation
Rigueur
Discrétion
Sens de l’observation
Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.
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