Notre client est un groupe de l'enseignement supérieur spécialisé en santé. Avec une présence nationale, il forme les futurs professionnels de la santé. Dans le cadre de son développement, il recherche un Responsable des admissions en CDI situé à Clichy. L'entreprise offre de nombreuses opportunités d’évolution.
Vos missions seront les suivantes :
1. Stratégie et pilotage global
* Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale groupe en coordination avec le marketing.
* Superviser l’optimisation des processus pour garantir une expérience fluide et maximiser les conversions.
* Réaliser une veille concurrentielle et ajuster les stratégies en fonction des tendances.
* Assurer un reporting régulier pour suivre les performances des écoles et l’impact des actions.
2. Management et accompagnement des équipes
* Manager et accompagner les responsables admissions dans les 10 écoles.
* Former et challenger les équipes pour renforcer leurs compétences et leur efficacité.
* Soutenir les équipes dans la mise en œuvre des plans d’action annuels.
3. Outils et optimisation des process
* Optimiser l’utilisation du CRM en collaboration avec les équipes IT et marketing.
* Simplifier le suivi des prospects et candidats pour toutes les écoles.
4. Développement et animation des partenariats
* Développer et entretenir des partenariats locaux avec lycées, universités et entreprises.
* Dynamiser l’activité événementielle pour renforcer la visibilité des écoles auprès des cibles.
5. Organisation et suivi des événements
* Accompagner les écoles dans l’organisation d’événements de recrutement (salons, forums, JPO).
* Maximiser l’impact des événements en mobilisant les équipes pédagogiques et les étudiants.
Vous êtes titulaire d’un Bac+3 minimum et justifiez d’une expérience professionnelle d’au moins 5 ans sur un poste similaire, idéalement en tant que responsable des admissions dans le secteur de l'éducation.
Vous êtes doté d'excellentes qualités relationnelles, un fort dynamisme et avez le goût de la relation client. Vous faites preuve d’empathie et d’organisation. La maîtrise des outils informatiques est essentielle.
Une bonne connaissance des outils informatiques (CRM, outil de phoning) est un plus.
Des déplacements réguliers seront à prévoir sur toute la France.
Hirro propose une solution de recrutement durable et agile aux acteurs français de la formation professionnelle et de l’enseignement supérieur.
Nous travaillons avec des centres de formation, CFA, écoles et groupe sur la totalité de leurs besoins : commerciaux, pédagogique, assistanat, formateurs/enseignants.
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