Aide comptable (h/f)

La Direction Générale - Saint-Quentin RECRUTE 1 AIDE - COMPTABLE (H/F) CDD TEMPS COMPLET (1 ETP soit 35h /semaine)
Du 01er/06/2025 jusqu'au 31/10/2025

CARACTERISTIQUES DU POSTE A POURVOIR
Sous la responsabilité du Cadre Comptable, vous assurez des missions diverses dans le domaine de la comptabilité. Vous contrôlez et rendez compte de la gestion des activités relevant de votre domaine de compétence à la direction.

Missions principales :
- Tenir la comptabilité générale
- Gérer l'ensemble des transactions comptables (fournisseurs, banques), règlements, lettrage, rapprochements bancaires
- Saisir les caisses et CB
Liste non exhaustive qui pourra évoluer en fonction de l'actualité de l'Association et des compétences du candidat.

Profil :
- Maitrise de la comptabilité générale.
- Bonne aptitude à l'utilisation de l'outil informatique et notamment le logiciel Excel
- Bonnes capacités d'adaptation, d'organisation, de rigueur et d'autonomie

Niveau requis :
- Niveau IV - BAC PROFESSIONNEL (Comptabilité)
- Statut CCNT66 et rémunération selon expérience du candidat.

OBLIGATION DE FOURNIR L'ATTESTATION D'HONORABILITÉ avant l'embauche (Décret du 28 juin 2024)

POUR POSTULER, Veuillez svp adresser par voie postale vos lettre de motivation, CV et diplômes à :
Association AJP - Service des Ressources Humaines
20 bis boulevard Léon Blum - 02100 Saint-Quentin
Ou par mail :
rh.recrutement@ajp02.asso.fr

Experience: Débutant accepté

Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture,Codifier un mandat,Codifier un titre,Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Gestionnaire d'Etablissements et Services pour jeunes en difficulté et personnes adultes en situation de handicap.