Aide auxiliaire de puériculture (h/f)

Missions principales

MISSION PRINCIPALE :

Sous l'autorité de/du la Responsable de la structure d'accueil des enfants de moins de 6 ans, au sein de l'équipe, voUS adhérez et participez au projet pédagogique dans le plus grand respect de la politique municipale en matière de Petite Enfance (éveil culturel et artistique, rencontres entre les générations, souplesse d'accueil et participation des familles à la vie du lieu).

Vous assurez au quotidien l'accompagnement de l'ensemble des enfants et vous assurez une prise en charge adaptée pour les enfants en situation de handicap.

Vous participez à la prévention de la maltraitance sous toutes ses formes. Vous contribuez à la prise en charge individuelle ou en groupe de l'enfant.

ACTIVITES PRINCIPALES

Vous assurez l'accueil de l'enfant et de sa famille ,

Vous êtes chargé de l'hygiène corporelle de l'enfant : lavage des mains, du visage, changes ,

1. Vous êtes chargé de l'hygiène générale de l'environnement de l'enfant (nettoyage du lieu de change, réfection de lit etc ) ;

Vous préparez les repas (conditionnement des aliments : couper les fruits..., remise en température, service à l'assiette...) » dans le respect des normes HACCP

2. Vous donnez les repas aux enfants, les accompagner en fonction de leur degré d'autonomie ; Vous participez aux activités ludiques de l'enfant ;

Vous assistez l'auxiliaire de puériculture dans les soins apportés aux enfants, l'éducatrice (teur) jeunes enfants autour de l'éveil de l'enfant, l'infirmière (ier) en ce qui concerne le maintien de la bonne santé de l'enfant (ex : surveillance de la fièvre) ,

3. Vous devez transmettre les informations que vous recevez à vos collègues (transmission écrite et orale).

Profil recherché

CONNAISSANCES

Règles d'hygiène et de sécurité

APTITUDES :

Présentation et tangage adaptés exigés

Contact aisé tant avec les enfants qu'avec les adultes

Grande qualité d'écoute, d'observation et de patience

Sens du travail en équipe

Respect des consignes

CONDITIONS D'ACCES :

CADRE D'EMPLOIS : Agent de catégorie C

LIEU GEOGRAPHIQUE D'AFFECTATION :

Structure d'accueil

JOURS ET HORAIRES DE TRAVAIL :

Voir règlement intérieur