Qui sommes-nous?
En 2018, Décathlon s’installe au Canada avec l’ouverture d’un premier magasin à Brossard. Aujourd’hui, Décathlon Canada c’est près de 1000 collaborateurs et collaboratrices, 19, un centre de distribution et une plateforme de commerce électronique au service de notre mission: faire bouger l'humanité grâce à la magie du sport.
Envie de faire bouger les choses ou les gens autour de vous? Joignez-vous à notre équipe!
Nos valeurs
Vitalité. Responsabilité. Authenticité. Générosité.
Pourquoi rejoindre notre équipe?
Vous aimez bouger seul·e, en famille ou entre ami·e·s? C’est tout ce que ça prend pour travailler chez nous! Pas besoin d’être un·e athlète olympique. Et comme Décathlon est en pleine croissance, il y a suffisamment de possibilités pour développer votre plan de carrière! Ici, il n’y a pas de limite à vos ambitions professionnelles ou personnelles.
Vos avantages :
- Prime bihebdomadaire : chaque période de paie est une partie qu'on gagne en équipe! Les retombées sont immédiatement partagées avec tous nos collaborateur·rice·s!
- La possibilité de grandir dans l’entreprise (nous avons même notre propre école - Academy - formations pour le développement personnel ou professionnel)
- Une entreprise qui se soucie de l'environnement en proposant des produits écoconçus et qui pose des actions concrètes pour protéger notre planète.
- Rabais sur les produits et l’occasion de tester les produits : nous sommes convaincus que vous deviendrez ambassadeur·rice.
- Accès gratuit à nos installations sportives
- Moments privilégiés en équipe et des relations authentiques avec les collègues : on joue en équipe chez Décathlon!
- Du temps pour soi (vacances, journées personnelles et horaire flexible)
- Un programme d'assurance complet dès 30 h de travail (télémédecine, assurance médicale, dentaire et invalidité)
- Des primes de déplacement vert, un programme d’actionnariat privé, une contribution au REER.
À propos du poste
Nous sommes à la recherche d’un·e Category manager sport. Au sein de l’équipe de commerce électronique, cette personne sera chargée de la commercialisation de son offre Sports d’hiver et Sports d’eau sur le numérique au Canada afin de stimuler la croissance de l’entreprise et assurer la satisfaction de la clientèle. Des possibilités d'évolution vers des fonctions de leadership sont envisageables pour les profils à fort potentiel.
Ce que vous ferez
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Construire la stratégie commerciale numérique de votre offre produits sur decathlon.ca
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Établir un plan commercial annuel en identifiant les opportunités commerciales selon les tendances et les saisons
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Établir la trajectoire de ventes de ses catégories et co-écriture de la trajectoire financière globale pour le e-commerce.
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Identifier des solutions innovantes pour stimuler le commerce numérique.
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Assurer une veille concurrentielle
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Identifier et animer la liste des produits les plus pertinents
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Identifier des moments de communication sportive
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Analyse des performances économiques
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Établir le pilotage hebdomadaire et annuel du chiffre d’affaires sur les catégories en charge
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Expertise dans la mesure de la performance commerciale des produits, de la performance globale du site et des comportements utilisateurs
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Identifier et mettre en place des leviers de transformation
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Définir la stratégie d’e-marchandisage de votre périmètre :
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Co-construire l’arborescence la plus performante pour votre clientèle
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Garantir le meilleur marchandisage des produits de votre offre
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Garantir la qualité et la cohérence des descriptions de produits et s’assurer qu’elles répondent aux besoins de votre clientèle
PROFIL
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Six ans minimum d’expérience pertinente en commerce électronique au Canada
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Démontre un leadership fonctionnel au sein de l’équipe digitale. Accompagne aussi les autres collaborateurs moins expérimentés dans leur stratégie d’affaires commerciales
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Profil très commerçant et orienté satisfaction client
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Passion pour le commerce électronique, ses innovations et le monde du sport
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Très bonne maîtrise de l’anglais (le français est un atout)
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Très bonne maîtrise de Microsoft Excel
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Excellente compréhension de l’analytique Web, idéalement de Google Analytics; expérience en analyse de la performance de campagnes et en production de rapports; capacité à cerner les tendances pour générer une croissance et de meilleurs résultats
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Rigueur, esprit analytique et facilité avec les chiffres
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Approche stratégique et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et de les exécuter au besoin
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Grande curiosité, esprit d’initiative et intérêt pour la nouveauté
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Envie de collaborer et de créer des liens solides avec des intervenant·e·s et d’autres équipes
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Possibilité de voyager, au besoin
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Grande motivation, autonomie et sens de l’organisation
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Capacité de s’adapter à un environnement qui évolue rapidement
Décathlon propose un environnement de travail inclusif et sans discrimination, et encourage les candidatures de personnes handicapées, de différentes origines en plus de reconnaître l’importance d'une main-d'œuvre multigénérationnelle et de l'égalité entre les femmes et les hommes. Si en raison d'une situation de handicap vous avez besoin de ressources particulières lors du processus de recrutement, veuillez nous en aviser. Chez Décathlon, nous recrutons avant tout des personnalités.
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