Chargé(e) d'opérations

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* Fonction publique : Fonction publique de l'État
* Employeur : Voies Navigables de France (VNF) - DT Bassin de la Seine
* Localisation : 2 BOULEVARD DU VAL DE VESLE 51100 REIMS
* Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée : Non renseignée
Rémunération : (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseignée Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
Télétravail possible : Non

Au sein du Pôle Études et Travaux de la Subdivision Maintenance Études et Travaux et sous la responsabilité du chef du Pôle Etudes et Travaux, vous aurez en charge la conduite d'études et d'opérations de rénovation et de gros entretien dont l'Unité Territoriale d'Itinéraire (UTI) est maître d'ouvrage, afin de valoriser et de maintenir en état le réseau et les ouvrages confiés à VNF.
A partir d'une commande, vous :
- Prendrez en charge ou externaliserez les études et les opérations d'ingénierie, depuis l'élaboration du besoin jusqu'à la réception de travaux,
- Élaborerez des propositions techniques en liaison avec les agents de la subdivision Exploitation et les intervenants de la subdivision Maintenance,
- Suivrez les procédures administratives en amont de la réalisation des travaux,
- Rédigerez et suivrez les marchés publics, depuis la passation jusqu'à l'exécution, y compris des bons de commande issus des accords-cadres à bons de commande,
- Assurerez le suivi budgétaire des opérations confiées (préparation SICAVE IMMO),
- Gérerez les demandes, produirez les documents attendus et suivrez les dossiers en lien avec la sécurité des ouvrages hydrauliques, assurerez le lien avec les services de la Police de l'Eau et de la DREAL,
- Participerez à la réflexion sur la stratégie mise en place par la DTBS ou le siège sur le réseau de l'UTI CPCA, création de la mémoire technique et administrative de l'UTI sur les projets et marchés,
- Appuierez la maîtrise d'ouvrage dans la recherche de solutions techniques innovantes.


Profil recherché

Vous aurez :
Compétences techniques : Connaissances techniques de la voie d'eau, des procédures de maîtrise d'ouvrage en infrastructures ou volonté de se former.
Compétences transversales : Connaissances marchés publics ou volonté de se former, Connaissances sécurité sur les chantiers ou volonté de se former.
Compétences relationnelles et aptitudes : Aptitude à piloter des prestataires externes, Capacité à travailler en équipe, Qualités rédactionnelles, Capacités relationnelles, Rigueur et méthode, savoir rendre compte.


Éléments de candidature


Personnes à contacter

arnaud.voiret@vnf.fr


Qui sommes-nous?

L'UTI/Canaux Picardie Champagne-Ardenne est l'une des 6 UTI de la DTBS. Le réseau géré est strictement réseau connexe au gabarit FREYCINET. Ce réseau est déployé sur deux régions et quatre départements.
L'UTI comprend le Bureau des Affaires Générales et domaniales (BAGD) la Subdivision exploitation et la Subdivision Maintenance, Etudes et travaux. Cette dernière comprend un Pôle Etudes et Travaux, un Pôle Maitrise d'oeuvre et 2 ateliers de Maintenance Nord et Sud.
Le réseau gère un itinéraire de 480 km, dont 415 km navigables et 61 km non navigables.
Sur l'ensemble de ces voies se comptabilise 226 ouvrages principaux : 146 écluses, 4 tunnels, 7 pont-mobiles, 12 pont-canaux, 27 barrages en rivière, 2 barrages réservoir, 2 stations de pompage, 1 usine hydro-électrique, 10 rigoles et un nombre de prises d'eau et rejets, et ouvrages secondaires.

Merci de bien vouloir adresser votre candidature à :
- M. Arnaud VOIRET - Chef de la Subdivision Maintenance Études et Travaux - Tel: 06 63 38 96 87 mail : arnaud.voiret@vnf.fr

Le numéro de poste Renoirh à indiquer sur votre formulaire de mobilité est le PVNF066442.

Vous disposerez d'un bureau, bureautique, d'un véhicule de service EN POOL et d'un téléphone portable.
Les déplacements peuvent avoir lieu sur le territoire de l'UTI et sur Paris (siège).
Les horaires sont variables suivant le règlement intérieur de la DTBS.

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de l'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

Vacant à partir du 01/03/2025

Chargée / Chargé de projet d'infrastructures et équipements

#J-18808-Ljbffr