Nous recherchons un Electromécanicien (H/F) en CDI - Horaires 2X8.
Au sein d'une équipe Maintenance de 20 collaborateurs, vous contribuez à la maintenance des équipements de l'usine de production. Dans ces conditions, vous travaillez en collaboration avec d'autres services : sécurité, qualité, méthode, production et nettoyage.
Vos missions principales seront :
- Réaliser un diagnostic des causes de pannes et de dysfonctionnements signalés par les opérateurs de production et de nettoyage en matière d'électricité et de mécanique
- Assurer la maintenance préventive et curative sur un parc de machines automatisées
- Réaliser des améliorations techniques afin de maintenir en bon état les lignes et les ateliers de production (soudure, mécanique et électricité)
- Assister la mise en place de nouveaux équipements et participer à la qualification de nouvelles machines d'un point de vue sécurité, qualité et performance
- Participer aux démarches sécurité, qualité et amélioration continue très actives sur notre site de production
- Utiliser l'outil GMAO dans tous les domaines de la maintenance (préventive, curative, travaux programmés )
De formation BAC PRO MSMA et/ou BTS Maintenance des systèmes (ou équivalent)
Vous êtes sensible à la sécurité des biens et des personnes.
Vous avez l'esprit d'équipe et de très bonnes qualités relationnelles
Vous êtes autonome, rigoureux(se), et motivé(e) par la technique
Rémunération selon expérience sur 13 mois + de nombreux avantages : prime vacances, panier, mutuelle entreprise, primes de participation et d'intéressement
Experience: 1 An(s)
Compétences: Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réparer un équipement, une machine, une installation
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Transformation et conservation de poisson, de crustacés et de mollusques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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